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《煙草控制框架公約》的精神，借鑒其他省市的立法和執(zhí)法經(jīng)驗，適時修改條例，擴大禁煙場所的范圍，逐步實現(xiàn)公共場所室內(nèi)全面禁煙。
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的風(fēng)風(fēng)雨雨。
當前，煙草行業(yè)面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，作為參與這個大潮中的一員，如果沒有與時俱進的創(chuàng)新意識，沒有求真務(wù)實的實干精神，
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，振奮精神，堅定信心，努力打造品牌，推進“卷煙上水平”。那么，煙草企業(yè)如何打造品牌？第一，要有一個從容不迫
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、共贏、和諧，堅持欽州煙草“創(chuàng)心無界”的企業(yè)文化精神，堅定理想信念，繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持講責(zé)任、講奉獻、講紀律，
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去采訪一些殘疾人零售戶，一方面是宣傳工作的需要，另一方面也是我的精神需要，通過和他們的交流，讓我了解到弱勢群體生活的不易和創(chuàng)業(yè)的艱辛
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；培養(yǎng)了一支精神狀態(tài)良好、工作作風(fēng)扎實、業(yè)務(wù)技術(shù)過硬的員工隊伍?！备悻F(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)，首要任務(wù)是把煙農(nóng)利益放在心上，從各個方面入手，改善煙葉生產(chǎn)條件
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我想到咱們煙草行業(yè)的“三個放在心上”，把煙農(nóng)放在心上，把客戶放在心上，把零售戶放在心上，這完全符合十八大報告精神啊。
小煙卷兒：
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，但在同事們眼中，楊慶柏并不是個粗人，他樂觀開朗、熱愛生活，身上有一股年輕人的朝氣與活力。
他喜歡穿西裝，因為這樣人顯得格外精神
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驕傲和自豪。他主動學(xué)習(xí)“235”教育實踐活動相關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，領(lǐng)悟“235”教育實踐活動內(nèi)涵。他認為開展“235”教育實踐活動，不僅僅是煙草公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的教育活動
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，如何從中脫穎而出，是河北中煙始終關(guān)注的問題。師進輝說：“品牌文化是社會物質(zhì)財富和精神財富在品牌中的凝結(jié)，是文化特質(zhì)在品牌中的沉積，
