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，他們將加強(qiáng)成果推廣應(yīng)用放在了突出位置。
泰州市局（公司）建立了“出彩家園”微信平臺(tái)，將創(chuàng)意成果面向全員開放，并對(duì)相關(guān)員工進(jìn)行表彰。同時(shí)
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他已經(jīng)被評(píng)為“縣十大種煙狀元”，近期要參加全縣煙葉生產(chǎn)表彰會(huì)，并在會(huì)上做典型發(fā)言，讓他做好充分準(zhǔn)備。
辛勤勞作有了回報(bào)，楊發(fā)財(cái)家彌漫著春天般
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的片區(qū)營(yíng)銷工作取得了可喜成績(jī)，在9月份卷煙促銷勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，銷量指標(biāo)名列全縣7個(gè)片區(qū)前列，受到縣局表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
隨著卷煙市場(chǎng)內(nèi)外環(huán)境發(fā)生深刻變化
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管理工作推進(jìn)情況，在原有激勵(lì)機(jī)制的基礎(chǔ)上，適當(dāng)加大激勵(lì)頻次和獎(jiǎng)勵(lì)金額，明確評(píng)價(jià)細(xì)則。定期或不定期組織開展評(píng)價(jià)，及時(shí)反饋結(jié)果。通過評(píng)價(jià)表彰先進(jìn)
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結(jié)合，形成有提案、有評(píng)審、有跟蹤、有激勵(lì)的提案改善機(jī)制；做活激勵(lì)機(jī)制，對(duì)優(yōu)秀管理方法、作業(yè)方法、創(chuàng)新成果實(shí)施“冠名”表彰，營(yíng)造了良好的精益文化氛圍
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部門內(nèi)部形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。正是有了這種向心力，近年來，部門集體和個(gè)人多次受到省市公司的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并在2012年被浙江省總工會(huì)授予浙江省
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的指導(dǎo)、監(jiān)督。實(shí)行單位一把手負(fù)責(zé)制，落實(shí)法人的主體責(zé)任，成績(jī)突出的給予表彰；工作不得力的要給予批評(píng)教育，督促改進(jìn)；對(duì)效果差的要給
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，褒揚(yáng)善舉、評(píng)選學(xué)習(xí)標(biāo)兵、表彰好人好事、文明家庭，讓書香、廉文化、正能量凝聚提升，入腦入心，用實(shí)實(shí)在在、生動(dòng)有趣、富有教育引導(dǎo)的系類活動(dòng)
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煙草在線專稿 一年一度的安全先進(jìn)表彰會(huì)已落埃塵定。安全先進(jìn)是企業(yè)全體員工做好安全工作的表率，也是做好安全管理工作的標(biāo)桿、提振員工的“精氣神”，更是確保企業(yè)安全保障
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情況做好評(píng)價(jià)，為煙草公司評(píng)選“卷煙示范戶”、“誠(chéng)信零售戶”、“先進(jìn)標(biāo)兵”等先進(jìn)表彰活動(dòng)提供參考依據(jù)。切忌搞人情賄賂，憑主觀臆斷隨意不負(fù)責(zé)人地亂推薦，亂上報(bào)
