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團(tuán)隊精神抓好工作落實。扎實的工作作風(fēng)是縣級局各項工作順利開展并取得較好成績的有力保證。對于市局安排的各項工作，我們總要不折不扣地執(zhí)行，最大限度地確保落實不走樣，
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;這是煙草行業(yè)深入落實中央精神與要求的具體體現(xiàn)，也是為了全面加強(qiáng)行業(yè)黨員隊伍管理與建設(shè)，進(jìn)一步延伸和拓展“三嚴(yán)三實”活動成果而開展的具有較強(qiáng)效能性的專項活動。特別是煙草企業(yè)應(yīng)當(dāng)
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用心用情，但是所獲得的收獲往往不盡人意，難以達(dá)到預(yù)期，于是他們自然覺得零售經(jīng)營辛苦勞累，感覺精神壓力大。每天由于經(jīng)營收入達(dá)不到理想要求而唉聲嘆氣
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消費者為主，這部分消費者收入不高，所以他們的消費只注重產(chǎn)品的實用性和價值，不注重產(chǎn)品的附加價值和精神享受。所以，我選擇卷煙時多訂一些價格在10元左右
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資金，沒有靠山，硬是通過自己辛勤的努力和一股不屈不撓的拼搏精神，幾經(jīng)挫折，幾經(jīng)打拼，從一名下崗女工完美轉(zhuǎn)身逆襲成為超市的女老板
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：中國的清明節(jié)就是“感恩節(jié)”。設(shè)立清明節(jié)的原意是追思與感恩，我們清明節(jié)上墳祭祀先祖，就是沿襲這種感恩的精神。然而，中國的清明節(jié)對感恩
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“送上門”來。二是與相關(guān)部門聯(lián)合執(zhí)法效果不佳。三是當(dāng)前專賣管理人員在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作作風(fēng)、敬業(yè)精神等方面已與市場形勢和擔(dān)負(fù)的管理任務(wù)工作已經(jīng)出現(xiàn)差距。
（四）證件管理不甚
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”，但他靠著聰明的頭腦和吃苦耐勞的精神，把超市經(jīng)營的蒸蒸日上，不但讓家里的生活步步高，還把女兒送進(jìn)了大學(xué)。張宏斌對我說：“別看我家超市小
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;主動學(xué)。
四是要加強(qiáng)督導(dǎo)考核。一項制度的出臺必須要有相配套的督導(dǎo)考核機(jī)制，學(xué)習(xí)也不例外，投入了大量的時間、精神、物質(zhì)來配合營銷隊伍的學(xué)習(xí)能力建設(shè)，如果
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很多種，有實際層面的，也有精神層面的。比如在春后開業(yè)第一天可以擺放一些小禮物，或者贈品；便宜的價格或者給顧客一個預(yù)期之外的消費體驗。這些驚喜雖然
