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，共同查找管理中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改善措施；五是開展“精益管理金點子”征集活動，要求每位員工提出3條合理化建議，由骨干團隊對建議進(jìn)行匯總整理
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品以備不時之需。
二是合理安排作息時間。針對持續(xù)高溫天氣，在保證工作質(zhì)量的前提下，余干縣局要求員工早出晚歸避高溫措施，靈活安排時間，確保每位員工工作
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；三是要積極謀劃，合理錯時收購，大力推行煙葉收購直調(diào)模式。
圖為賴經(jīng)理在查看煙葉質(zhì)量
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年的項目落實地點選擇科學(xué)合理、具有代表性。二是嚴(yán)格按照項目方案組織落實，各項準(zhǔn)備工作充分，移栽標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量高、田間數(shù)據(jù)調(diào)查及時精準(zhǔn)、大田管理到位，田間煙株長勢
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，并要求配送人員合理調(diào)整送貨時間，做到早出門，午休息，盡量避開在高溫烈日下工作。
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，市局人勞（政工）了解了縣局當(dāng)前工作開展情況、遇到的困難及下一步工作思路，并收集聽取了縣局合理化的意見建議，為縣局打造優(yōu)質(zhì)高效的員工
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局（分公司）應(yīng)合理設(shè)置煙葉收購執(zhí)法網(wǎng)點，強化專賣對煙葉收購工作的保駕護(hù)航作用；煙葉工作要認(rèn)真落實煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)措施，全面搞好田間不適用鮮煙葉
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表示，炎熱的環(huán)境和長時間的戶外工作對身體是一種嚴(yán)峻的考驗，在這樣繁重的任務(wù)壓力和惡劣的高溫天氣下，感謝大家仍然努力堅守工作崗位。并叮囑大家要科學(xué)合理
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的不足，幫助客戶提升卷煙經(jīng)營的能力和水平。
“友情提醒”活動的開展，幫助客戶充分了解自身卷煙經(jīng)營優(yōu)勢，合理安排卷煙銷售計劃，轉(zhuǎn)被動服務(wù)為主
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牌，做到更科學(xué)合理訂煙。
