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標(biāo)桿，培育先進(jìn)，宣傳典型，激勵(lì)一線青年職工爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的熱情。青年職工都愿意向標(biāo)桿學(xué)習(xí)、看齊，特別是身邊的同事成為標(biāo)桿后，會(huì)給他們帶來(lái)
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的表現(xiàn)，是我變了，還是故鄉(xiāng)變了？
（三）
我從故鄉(xiāng)來(lái)。假期了，院子里的老同事總會(huì)問(wèn)，沒回家去
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;勻速前進(jìn)，不慌不忙，我們的收獲應(yīng)該是最大的。試過(guò)了，說(shuō)過(guò)了，也應(yīng)該執(zhí)行才好。一位同事說(shuō)，讓事故去教育人更有說(shuō)服力，
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;更有著成長(zhǎng)和收獲！感謝于平易近人、和藹可親的領(lǐng)導(dǎo)和同事，更感恩于勤勉敬業(yè)、文明友善的工作氛圍，這一切對(duì)我來(lái)說(shuō)，是多么的激動(dòng)人心，
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，筆者和同事來(lái)到位于上饒市信州區(qū)濱江西路的“和平陽(yáng)光煙酒店”，店主徐福厚和妻子童麗菊招呼了我們，“你們好，上午接到了客服部李主任的電話
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工藝配方需要努力的方向。
為此，牟定榮搜集查閱了大量關(guān)于煙草新技術(shù)的書籍資料，調(diào)查市場(chǎng)動(dòng)向、分析市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和消費(fèi)者心理、加大科研力度，帶領(lǐng)同事們不斷探索
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引進(jìn)到自主創(chuàng)新的轉(zhuǎn)變。
談及創(chuàng)新，楊占平講了一個(gè)故事。1997年，他和同事參觀國(guó)內(nèi)某卷煙廠時(shí)，發(fā)現(xiàn)車間兩個(gè)機(jī)臺(tái)上分別掛著“特”和“普”兩個(gè)標(biāo)牌
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金額，每年重點(diǎn)針對(duì)2-3個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行補(bǔ)貼，切實(shí)發(fā)揮示范作用后，逐年減弱，再重點(diǎn)補(bǔ)貼其他項(xiàng)目的建議。沒想到得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可?！睙熑~科綜合管理員馮文龍臉上洋溢著
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;經(jīng)常和同事凌晨四五點(diǎn)就出發(fā)，騎車二三十公里到煙田搞研究，一直干到上午九點(diǎn)后才吃早飯。如今交通便利了，王元英更忙了，經(jīng)常一年跑十來(lái)個(gè)省份
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，同事們都這樣，你能例外嗎？在鄉(xiāng)村，也許就是全村人了。搬家、升學(xué)、添孩子，滿月、升職、分別時(shí)……這些林林總總的理由，搞得我們
