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、原料研究室的同事們討論新產(chǎn)品配方問題。
周浩告訴記者,經(jīng)過多次討論、調(diào)整,新產(chǎn)品很快就要定型,不久后將進(jìn)入試投產(chǎn)階段。
“這包新品突出河南煙葉的煙草
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走出他們的視線,免得他們看見我的眼淚。我又走了其他同事幫扶的幾戶人家,每家都有自己的難處和無法言說。上車返回的時(shí)候,我在想,我們對(duì)于自己眼前
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行車無事故,進(jìn)而提升了送貨效率和客戶滿意度,贏得了領(lǐng)導(dǎo)、同事和客戶的一致好評(píng)。連續(xù)兩年榮獲市局(公司)先進(jìn)個(gè)人。
堅(jiān)持以學(xué)為先,
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Webb)和他的同事做了一個(gè)有趣的研究[6]。
128名澳大利亞煙民在研究者的邀請(qǐng)下,在新包裝政策前后分別報(bào)告自己對(duì)某個(gè)卷煙品牌的認(rèn)同感(例如,“我覺得我
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;兩個(gè)孩子在家害怕,哭著打電話來,他只能鼓勵(lì)孩子勇敢點(diǎn),拜托親戚朋友幫忙照顧著。一連幾天,領(lǐng)導(dǎo)和同事于心不忍,讓他先回去
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;老一輩人都會(huì)這樣教導(dǎo)我們。別人吃個(gè)好東西,你都要湊個(gè)數(shù)也露出吃過這個(gè)的表情,就是你吃過了,又能怎么樣呢?我記得有一回同事說過,他
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事業(yè)的發(fā)展離不開每位員工的默默奉獻(xiàn),煙草行業(yè)的成績(jī)離不開每位同事無私付出,煙草行業(yè)的今天需要每個(gè)人盡自己所能、盡自己所想、盡自己所做。
一是強(qiáng)化自身素質(zhì)??h局要加強(qiáng)
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形式新、方法好,我服務(wù)的片區(qū)的新品面市率明顯高于其他客戶經(jīng)理,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分肯定。當(dāng)然,在提煉新品賣點(diǎn)時(shí),既要注意區(qū)別于其他卷煙品牌
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,就要天沒亮就去,很多快遞凌晨四點(diǎn)就開始分揀了!”喻波和柳金波異口同聲的說道。
聽過三位同事的發(fā)言后,曾建拍了拍腦袋,“幾位
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,第一這是職責(zé)道德的問題,第二我們必須對(duì)我的單位和同事負(fù)責(zé)?!钡曛鲉】跓o言。
李竹也擔(dān)當(dāng)了許多其他的工作,為公司處理了許多亟待解決的問題。從企業(yè)執(zhí)照的更名