為您找到相關(guān)結(jié)果 11507 篇
-
”、“滿足感”的綜合平衡。“云煙（大紫）”的“清香云煙有點(diǎn)甜”風(fēng)格，延續(xù)了云煙品牌獨(dú)特的“清、甜、香”品類特征，傳神表達(dá)出了云煙品牌的本質(zhì)特征
-
平衡”方針，密切關(guān)注品牌市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)與銷售狀態(tài)，以社會(huì)庫(kù)存和零售價(jià)格作為貨源投放的“調(diào)節(jié)器”，及時(shí)采取調(diào)控措施，適度調(diào)節(jié)、合理把握貨源投放的總量
-
2011年暗訪發(fā)現(xiàn)僅有55.5%的高校張貼了禁煙標(biāo)示。
三、無(wú)煙環(huán)境創(chuàng)建發(fā)展不平衡。北京排名提升迅速，江西退步明顯。2012年北京市高校無(wú)煙環(huán)境總體得分為58.98分，
-
的重要任務(wù)。
1.企業(yè)文化和諧是和諧社會(huì)的重要組成部分
在十六屆六中全會(huì)的報(bào)告已經(jīng)明確了構(gòu)建和諧社會(huì)的最終目標(biāo)和主要任務(wù)，涵蓋了完善法制體系和公共服務(wù)體系、平衡城鄉(xiāng)發(fā)展差距
-
：種植品種為K326。試驗(yàn)田面積2.6畝，示范面積60畝。試驗(yàn)田煙株長(zhǎng)勢(shì)均衡、營(yíng)養(yǎng)平衡和管理水平基本一致。行株距為1.2×0.5米，大田管理按照當(dāng)?shù)責(zé)熑~生產(chǎn)技術(shù)方案
-
的經(jīng)營(yíng)設(shè)想。所以你要對(duì)班子成員有一個(gè)價(jià)值層面的游戲規(guī)則，就是利潤(rùn)分配問(wèn)題。
你不解決這個(gè)問(wèn)題，或者你不去挑明這個(gè)問(wèn)題，那么最后班子成員心里就會(huì)感覺(jué)不平衡
-
;在當(dāng)前復(fù)雜多變的宏觀環(huán)境以及整個(gè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提升過(guò)快、過(guò)熱的苗頭性趨勢(shì)面前，四類煙還具備并需要發(fā)揮好減壓、平衡、蓄水三大功能，即：適當(dāng)緩解工商企業(yè)結(jié)構(gòu)提升的過(guò)度
-
研究，減少人工配盤數(shù)量，減少配盤輔料破損，提高配盤效率；開(kāi)發(fā)平衡庫(kù)質(zhì)檢功能，提高輔料上架作業(yè)效率和暫存區(qū)周轉(zhuǎn)效率，使配
-
獲得成效。這方面的具體研究包括為職業(yè)女職工提供培訓(xùn)手冊(cè)、咨詢和幫助解決實(shí)際問(wèn)題。
3、提前規(guī)劃，做好平衡。生育是影響女員工事業(yè)發(fā)展的“一道坎”，但也并不是無(wú)法逾越的難題
-
;二）心理疏導(dǎo)有助于企業(yè)了解職工思想動(dòng)態(tài)。
據(jù)國(guó)內(nèi)研究機(jī)構(gòu)的相關(guān)調(diào)查顯示，“工作壓力”、“辦公室人際關(guān)系”、“工作生活平衡”、“職業(yè)生涯規(guī)劃”以及“工作缺乏激情”等已成為
