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、科技戶、身邊人的示范效應(yīng)，采取廣播電視、黑板報、宣傳欄、培訓(xùn)會等形式，逐鄉(xiāng)、逐村、逐戶宣傳發(fā)動，并引導(dǎo)種煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)分鄉(xiāng)鎮(zhèn)大張旗鼓地召開煙葉生產(chǎn)表彰會，
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期間優(yōu)秀學(xué)員、守紀標兵和訓(xùn)練能手，并對其進行表彰。當天的檢閱儀式上，領(lǐng)導(dǎo)們對27名表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員進行了表彰獎勵。優(yōu)秀學(xué)員之一的黃紅是市中區(qū)煙草專賣局綜合管理員，
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，以樹立典型、表彰先進、爭先創(chuàng)優(yōu)、考核激勵的管理方式為手段，以整個邊界市場轄區(qū)守法經(jīng)營狀態(tài)整體好轉(zhuǎn)為目的開展具有特色的基層專賣市場管理，從而促進整體基層基礎(chǔ)管理真正進入
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，對榮獲一、二、三等獎的選手分別進行了表彰獎勵，并選派兩名選手參加了區(qū)局（公司）舉辦的演講比賽，楊春燕榮獲一等獎。
四是舉辦了一次
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1日至12月31日為總結(jié)、評比、表彰階段。要求各活動小組要對活動的整個過程的實施情況形成書面材料，并及時上交車間辦公室，辦公室將對活動進行全方位的檢查和總結(jié)，
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好的點子，經(jīng)相關(guān)部門審核后，適時在具體工作中進行推廣，每隔一段時間對成績突出的個人和部門，可以集中進行隆重表彰和獎勵。由此，既營造
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，隆重表彰“6·29”反劫機英雄機組。獎機組成員郭佳、杜岳峰各10萬元，獎勵“6·29”反劫機英雄機組50萬元。海航集團決定，給予安全員杜岳峰、徐洋、乘務(wù)長郭
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建設(shè)工作進行不定期檢查考核，對開展文化建設(shè)好的單位在年底評選先進時給予表彰，對文化建設(shè)工作不力的單位，給予通報批評。
要明確文化繁榮與發(fā)展的內(nèi)容
要以“三
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先后多次被省、市、縣煙草機關(guān)給予表彰，榮獲了雙A級卷煙誠信示范戶、宜春市卷煙誠信自律小組、萬載縣優(yōu)秀卷煙零售戶等榮譽。
中年下崗再創(chuàng)業(yè)
1991年錢小云夫婦由于單位改制雙雙
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表彰機制，堅持精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的原則，對在推進學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)中涌現(xiàn)出來的先進典型進行表彰和獎勵；建立健全資源共享機制，充分利用各種社會教育
