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1、自我管理、自我監(jiān)督，相互監(jiān)督，正義舉報(bào)；
2、情感溝通、互幫互助。組織開(kāi)展多種形式的交流活動(dòng)，如拔河、氣排球、跳子
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（三）客戶(hù)綜合評(píng)價(jià)體系運(yùn)用效果不明顯，客戶(hù)自我管理和自我提升能力比較差。
（四）客戶(hù)經(jīng)理彈性工作制還需要完善，
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：完全禁止煙草廣告。
像在美國(guó)和世界其他地方一樣，煙草業(yè)決定在哥斯達(dá)黎加的青少年吸煙問(wèn)題上先發(fā)制人，通過(guò)教育和零售商項(xiàng)目來(lái)促進(jìn)自我管理。
1997年8月
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，達(dá)到客戶(hù)自我管理的目的，并提升卷煙零售終端形象，讓零售終端形象的提升與重點(diǎn)品牌培育、結(jié)構(gòu)提升、利潤(rùn)增長(zhǎng)成正比，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。2013年第三方
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支撐，自我管理，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，統(tǒng)分結(jié)合”的現(xiàn)代煙草發(fā)展之路，有效地?cái)U(kuò)大了煙葉種植面積，提高了規(guī)?；N植水平，確保了普安
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;并向法制化、科學(xué)化、規(guī)范化、自我管理，服務(wù)社會(huì)的軌道發(fā)展。眾所周知，打私打假、內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督是今后專(zhuān)賣(mài)管理、凈化市場(chǎng)、提高占有率和規(guī)范服務(wù)的主題，更是
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的比例己經(jīng)達(dá)到88%，絕大多數(shù)營(yíng)銷(xiāo)人員能夠融入整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)體系的PDCA循環(huán)，熟練運(yùn)用“135”工作法，能夠做到自主操作、自我管理、自覺(jué)提升，具備解決
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推動(dòng)煙草行業(yè)快速、健康的發(fā)展！我們應(yīng)該經(jīng)常給自己充電，善于自我管理、自我加壓，把目前的工作當(dāng)成自己的一項(xiàng)事業(yè)去完成，同樣需要敬業(yè)、樂(lè)業(yè)的態(tài)度
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;我們應(yīng)該經(jīng)常給自己充電，善于自我管理、自我加壓，把目前的工作當(dāng)成自己的一項(xiàng)事業(yè)去完成，同樣需要敬業(yè)、樂(lè)業(yè)的態(tài)度。
梁?jiǎn)⒊f(shuō)：“敬業(yè)即是責(zé)任心
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了客戶(hù)自主管理平臺(tái)，為客戶(hù)的自我管理提供了工具，有利于提升客戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理能力；搭建了網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)，可以開(kāi)展自助與互動(dòng)相結(jié)合的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)普及、煙草文化
