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品質(zhì)量目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
《計(jì)劃》還明確了行業(yè)抽檢合格率、顧客投訴率、不合格品處理率等14項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?nèi)控目標(biāo)指標(biāo),并分別提出了各卷煙廠2013年必須抓好的產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。
小編點(diǎn)評(píng)
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,努力成為一名合格的煙草員工。
2.真正做到謹(jǐn)言慎以實(shí)際行動(dòng)為行業(yè)添彩。
每個(gè)人都是一面旗幟,每個(gè)人都是流動(dòng)的風(fēng)景。既然選擇了煙草,就理應(yīng)為她奉獻(xiàn)智慧
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;品牌價(jià)值逐漸深入人心,培養(yǎng)和形成了一大批固定的消費(fèi)人群。
“接地氣”不等于拉低品質(zhì),正如《經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)》評(píng)價(jià)《泰囧》是“運(yùn)氣眷顧了合格的作品”,《泰囧》作為一部
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;筆者認(rèn)為,一名合格的企業(yè)文化內(nèi)訓(xùn)師應(yīng)該具備以下七個(gè)方面的基本素質(zhì):
第一,對(duì)本組織企業(yè)文化的高度認(rèn)同及理解力。企業(yè)文化內(nèi)訓(xùn)師的任務(wù)和使命,
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;單就流峰煙草工作站(中心點(diǎn))一庫(kù)一收購(gòu)線(xiàn)成捆煙質(zhì)量情況來(lái)說(shuō),抽查的B2F、B3F、C3F的等級(jí)合格率分別是58%,44%,80
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;孩子看見(jiàn)店里各種形狀的散裝糖果,非要買(mǎi),那個(gè)女的問(wèn)我,哪里生產(chǎn)的?什么時(shí)間出場(chǎng)的?有沒(méi)有合格證?被顧客問(wèn)的我一時(shí)
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;152人通過(guò)年度行業(yè)職業(yè)技能鑒定合格,合格率為69%,創(chuàng)全廠歷史上最佳成績(jī)。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂。由于企業(yè)上劃,廣豐卷煙廠由“地方軍”轉(zhuǎn)變成為“正規(guī)軍
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。每名客戶(hù)經(jīng)理都要做到“上得講臺(tái)”,有成為一名合格的“老師”的信心。只有這樣,才能培養(yǎng)出合格的零售客戶(hù),并使零售客戶(hù)成為煙草網(wǎng)絡(luò)的堅(jiān)強(qiáng)支點(diǎn)。
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收購(gòu)的開(kāi)展。二是要組織選聘好一支合格的煙葉收購(gòu)隊(duì)伍,用合格稱(chēng)職的人員來(lái)確保公平收購(gòu)的執(zhí)行。三是要建立公示制度,接受群眾監(jiān)督,確保公平收購(gòu)落到實(shí)處。要把煙農(nóng)交售
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,員工對(duì)《金圣宣言》的認(rèn)知率、合格率達(dá)到100%。從達(dá)到了以文化促管理,以文化聚人心,以文化謀發(fā)展。
(三)規(guī)范VIS標(biāo)示。按照