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借助“外腦”的現(xiàn)狀，就必須加快建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)的專賣內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍（以下簡(jiǎn)稱專賣內(nèi)訓(xùn)師），為行業(yè)卷煙上水平提供強(qiáng)有力地人才支撐[1
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單一，尤其是在利用信息平臺(tái)開(kāi)展日常監(jiān)管的能力和水平方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。同時(shí)，工作流程和工作機(jī)制都有待進(jìn)一步優(yōu)化和完善。如在內(nèi)管信息平臺(tái)的運(yùn)用上，相當(dāng)部分單位
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—一氧化碳—通過(guò)中和血液輸送氧氣的能力而對(duì)心臟有強(qiáng)大的消極效應(yīng)。
高血壓
雖然有些研究表明血壓在兩次吸煙的間隔階段會(huì)恢復(fù)到正常狀態(tài)，成天一支接一支地抽煙會(huì)讓血壓的平均值上升。吸煙還
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知識(shí)盛宴。
為認(rèn)真落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署，營(yíng)煙加大員工素質(zhì)能力培訓(xùn)力度，著力培育各崗位的領(lǐng)軍人物和拔尖人才。定期舉辦崗位練兵、技能競(jìng)賽活動(dòng)，一大批技工
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的高素質(zhì)人才。在人員選擇上，可以選用知識(shí)水平較高，基層工作經(jīng)驗(yàn)較豐富，自學(xué)能力較強(qiáng)的人員作為培養(yǎng)對(duì)象；在培養(yǎng)方式上，應(yīng)當(dāng)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)
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，以此提高生產(chǎn)效率，從生產(chǎn)的細(xì)小環(huán)節(jié)著力推進(jìn)“效率煙草企業(yè)”創(chuàng)建工作，提高響應(yīng)市場(chǎng)的能力和速度。要從細(xì)節(jié)入手抓管理抓技措抓改革，提升效率促發(fā)展
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、引導(dǎo)合作、提高工作運(yùn)行的整體功能，提高工作效率，促進(jìn)創(chuàng)新與共享。在我們的客戶群體中，高端客戶對(duì)知名品牌，新品牌的接受能力較強(qiáng)，上
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服務(wù)能力和水平。比如，這段時(shí)間消費(fèi)者情愿“宅”在家里也不愿意出來(lái)消費(fèi)、購(gòu)物，我們可以針對(duì)這些“宅一族”采取送貨上門(mén)的辦法，用“汗水澆開(kāi)服務(wù)花”，用
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工作的發(fā)展，進(jìn)一步明確技能培訓(xùn)和鑒定工作思路，提升技能人才解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。二要大力推進(jìn)職業(yè)技能競(jìng)賽和崗位練兵活動(dòng)的開(kāi)展，在全行業(yè)技能人員中形成學(xué)習(xí)
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定“庫(kù)房所有安全設(shè)施必須具有全天候防范能力；防范區(qū)域內(nèi)有熏蒸殺蟲(chóng)作業(yè)的，必須選用具有相應(yīng)防腐能力的設(shè)施”（4）；國(guó)家煙草專賣局《煙草
