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,盛情難卻,也就跟著吸起來。其實(shí)對(duì)我來說,我生活在極度矛盾之中。從內(nèi)心來說,我是不愿意過度吸煙的,這也有益于身心健康。但是從
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?零售戶開始思考——如何解決高端高價(jià)煙庫(kù)存偏高的問題?如何激活整體動(dòng)銷?消費(fèi)者開始思考——到底什么樣的產(chǎn)品才是適合我的?“需求”與“結(jié)構(gòu)”之間的矛盾
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,你今天有空嗎?能不能幫我和鐘大哥做個(gè)溝通。”原來,村里鄰里之間有什么矛盾、誤會(huì),都會(huì)到“惠民小店”找陳教弟幫助溝通和協(xié)調(diào),他總是耐心地幫忙
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關(guān)注和樂于接受的“小切口”,有效化解培訓(xùn)宣講理論“空洞化”,內(nèi)容“教條化”的矛盾,讓每個(gè)新領(lǐng)證戶都聽得懂、想得通、學(xué)得會(huì)、做得到、用得上。那么,
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志愿者就成了這里的??汀!坝欣щy找于峰”成了社區(qū)居民的口頭禪,替困難老人換燈泡、幫困難家庭修理水電、為鄰里化解矛盾……而于峰也有了新的頭銜——“愛心管家”在65歲社區(qū)居民王秀蘭的家
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,在煙葉生產(chǎn)中減工、降本、增效效果顯著,較好地解決了用工矛盾,極大地提高了煙葉生產(chǎn)水平和效益。”西疇縣煙草專賣局(分公司)副經(jīng)理李得瑞
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,尤其疫情期間保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行做出積極貢獻(xiàn),離不開整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的同向發(fā)力、同頻共振。但現(xiàn)在有些市場(chǎng)因?yàn)樽约旱膲毫μ?#xff0c;就將困難和矛盾轉(zhuǎn)移到零售終端,
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(降焦與滿足感之間的矛盾)也好,這一趨勢(shì)并沒有延續(xù)。不過,隨著中國(guó)卷煙消費(fèi)理念的潮流迭代,尤其是健康意識(shí)的崛起,近年來
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,推進(jìn)跨班組、跨崗位、跨部門的人員智慧調(diào)度,有效緩解作業(yè)一線結(jié)構(gòu)性缺員矛盾。為提升物流人員綜合素質(zhì)和履職能力,舟山煙草堅(jiān)持培訓(xùn)教育和考核激勵(lì)兩手抓,搭建
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鞏固和發(fā)展工人階級(jí)先進(jìn)性,增強(qiáng)國(guó)家核心競(jìng)爭(zhēng)力和科技創(chuàng)新能力,緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展都具有重要意義?!狈麌?guó)強(qiáng)說。依法履職,為民執(zhí)言