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的技術(shù)工人十分緊缺；基層技術(shù)崗位普遍錯(cuò)位，煙草企業(yè)基層一面是科技人才缺少，一面有些大學(xué)生專(zhuān)業(yè)不對(duì)口，學(xué)識(shí)能力受到抑制，發(fā)揮不了個(gè)人專(zhuān)長(zhǎng)
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煙草在線專(zhuān)稿 每天早上五點(diǎn)多，我就早早開(kāi)門(mén)，總是會(huì)涌來(lái)一些工人來(lái)買(mǎi)香煙、飲料或者手套，所以，我一點(diǎn)都不敢懈怠，街上開(kāi)門(mén)最早
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員工的家庭、社交、生活等方方面面，需要收集大量的員工信息。煙草企業(yè)作為一個(gè)勞動(dòng)密集型的企業(yè)，員工人數(shù)較多，所以需要從多種渠道收集與員工發(fā)展相關(guān)的信息。除過(guò)一般
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;征集廉政小故事87個(gè)，結(jié)集出版《道德小故事》、《廉政口袋書(shū)》叢書(shū)，員工人手一本，在寓教于樂(lè)的學(xué)習(xí)中凈化心靈。為調(diào)動(dòng)全員參與廉政文化建設(shè)的積極性，
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。他帶領(lǐng)這支年輕化、知識(shí)化的班組，積極打造學(xué)習(xí)型班組文化，獲得了2013年市機(jī)械輕化系統(tǒng)“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
馬年春節(jié)過(guò)后，車(chē)間又開(kāi)始了新一輪的緊張繁忙
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;就這樣那年的暖身貼我不光自己店里賣(mài)，還批發(fā)給周邊其他店鋪代買(mǎi)，甚至有不少工廠的工人都來(lái)我店里批發(fā)。而今年我們這里的氣候一直持續(xù)溫暖，無(wú)形之中造成了暖身貼庫(kù)存
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責(zé)任感少了。這種人從心目中已經(jīng)抽調(diào)了“奉獻(xiàn)”二字，把自己當(dāng)作出賣(mài)勞動(dòng)力的雇傭工人，完全缺乏主人翁的責(zé)任感，不能擺正國(guó)家、企業(yè)和個(gè)人三者之間的關(guān)系。在實(shí)際工作
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機(jī)關(guān)（單位）、無(wú)煙執(zhí)法（大）中隊(duì)，同時(shí)提倡環(huán)衛(wèi)工人保潔作業(yè)時(shí)不吸煙。不說(shuō)禁煙效果，還能節(jié)省大量公款，促進(jìn)
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”香煙品牌也容易接受。我嘗試地訂了幾個(gè)品種，利用我店緊鄰汽車(chē)站的優(yōu)勢(shì)，大打“泰山寓意保平安”的文化牌。要是早上乘車(chē)到泰州去上班的工人，或是外出出差、旅游的顧客
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在這里的工廠現(xiàn)在擁有大約1000名生產(chǎn)方面的工人，如果提案獲得通過(guò)，可能會(huì)失去300多個(gè)工作機(jī)會(huì)。
新西蘭政府在最后確定推行煙草產(chǎn)品平裝法前將密切關(guān)注在澳大利亞進(jìn)行的法律
