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強(qiáng)化疫情防護(hù)、分時(shí)段避免集中用工、主動(dòng)向新煙農(nóng)送技術(shù)等舉措給予高度贊許。認(rèn)為煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)揮了自身優(yōu)勢(shì)，充分履行了社會(huì)責(zé)任。
十堰市人大常委會(huì)主任師永學(xué)到水坪鎮(zhèn)洛家河村調(diào)研疫情防控
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“用工難、請(qǐng)工難”是疫情防控期間影響煙葉生產(chǎn)順利開展的一個(gè)突出問題。為切實(shí)幫助各地?zé)熮r(nóng)解決燃眉之急，衡陽(yáng)市局（公司）充分發(fā)揮各級(jí)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
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;原本寂靜的廠一下熱鬧起來。防范疫情，必須精準(zhǔn)抓住流動(dòng)人員這一關(guān)鍵要素。第一支部了解廠里用工多，來源多，為清晰找出居住在廠區(qū)不明人員，做到心中有數(shù)
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;通過分批有序復(fù)工，保證職工回得來、疫情控得住。
緊盯烤煙育苗、卷煙供應(yīng)、專賣稽查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，普洱市局（公司）加強(qiáng)臨時(shí)用工報(bào)備、體溫監(jiān)測(cè)
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到位了，可育苗播種用工量大，疫情防控期間，全民居家隔離，請(qǐng)工難題如何解決呢？邱俊心里一直琢磨著。思考了一會(huì)兒，他拿起
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，積極推進(jìn)在建項(xiàng)目，想方設(shè)法解決用工、物資、運(yùn)輸?shù)确矫娴睦щy，盡早復(fù)工建設(shè)。
安全防護(hù)方面，為一線作業(yè)人員配足配齊符合標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品
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%（在21-24歲的年齡段中僅有3人，這意味著新增煙農(nóng)速度每年增加的幅度不足1個(gè)，因此忽略不計(jì)）?；蛘邔?7.9%的勞動(dòng)用工的勞動(dòng)強(qiáng)度大幅度降低
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煙草精益管理模式研究與運(yùn)用》《煙草企業(yè)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化推廣應(yīng)用研究》等多個(gè)課題項(xiàng)目的研究。
為提升企業(yè)QC小組課題攻關(guān)能力，秦國(guó)毅先后開發(fā)《QC小組活動(dòng)基礎(chǔ)知識(shí)》《QC小組活動(dòng)常用工
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，電腦上資料分類清晰，倉(cāng)庫(kù)里物資分類堆碼，常用工具在柜子里擺放整齊。
“自從推進(jìn)精益管理以來，物品擺放井井有條，需要什么總能輕松找到
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對(duì)于職工與輔助工的區(qū)別，讓他們沒有歧視眼光來區(qū)分你我角度，這些都一個(gè)企業(yè)應(yīng)該在用工方面改進(jìn)的內(nèi)涵，也是我們處理好社會(huì)平等的應(yīng)用之道。
這時(shí)，
