為您找到相關(guān)結(jié)果 14646 篇
-
云南煙草工業(yè)系統(tǒng)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要的政治任務(wù)，對(duì)于廣大干部職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、凝聚人心，順利推進(jìn)云南中煙實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”和“5422”品牌發(fā)展目標(biāo)具有十分重要
-
;及時(shí)把握職工群眾的訴求，做好解疑釋惑、平衡心理、化解矛盾的工作。要通過開展各種送溫暖幫扶活動(dòng) ，為廣大職工解決實(shí)際困難，進(jìn)一步理順情緒，凝聚人心
-
推進(jìn)專賣管理崗位技能鑒定工作。繼續(xù)深入開展優(yōu)秀縣級(jí)局創(chuàng)建活動(dòng)。積極開展教育培訓(xùn)工作。
要塑造形象，執(zhí)法水平要有新提高。要始終把提高專賣隊(duì)伍依法行政水平作為強(qiáng)化凝聚力、提高執(zhí)行力的重要
-
，凝聚團(tuán)隊(duì)文化。加大文化設(shè)施建設(shè)的投入，利用長廊、樓梯、宣傳欄、圖書閱覽室等文化陣地，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)提供廣泛的平臺(tái)與載體，用優(yōu)美的環(huán)境來感染人
-
。要從提升班子的學(xué)習(xí)力、提升班子的創(chuàng)新力、提升班子的執(zhí)行力、提升班子的凝聚力和建立完善各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考核評(píng)價(jià)機(jī)制等五個(gè)方面建設(shè)好班子。四是嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行干部人事制度，建設(shè)一支
-
計(jì)劃、員工也得到了利益，好處很多。達(dá)到了單位與員工的利益雙贏，在管理上也實(shí)現(xiàn)了促團(tuán)結(jié)凝聚力、保產(chǎn)量計(jì)劃、抓員工積極性等多贏?！? 可以將績效考核看作員工的一種無風(fēng)險(xiǎn)的投資與單位
-
;以及開展“讀書活動(dòng)”、拔河、摜蛋等比賽，將創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”隊(duì)伍同揚(yáng)煙“誠善同心”文化建設(shè)結(jié)合起來，用企業(yè)文化的感召力、凝聚力來影響、約束執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，促使
-
示、“趣味伴我行”趣味體育比賽、女性健康知識(shí)講座、座談交流會(huì)、卡拉OK大獎(jiǎng)賽、健美操比賽等文體娛樂活動(dòng)豐富女職工業(yè)余文化生活，促進(jìn)女職工身心健康成長，增強(qiáng)女職工的凝聚
-
，進(jìn)一步凝聚團(tuán)隊(duì)精神，激發(fā)工作熱情，營造“心齊、氣順、風(fēng)正、勁足”的良好氛圍?！ ? 三、把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”結(jié)合起來。按照“打牢基礎(chǔ)、強(qiáng)化功能、完善機(jī)制
-
企業(yè)發(fā)展。全面建立起矛盾糾紛隱患排查機(jī)制，敏銳關(guān)注基層矛盾動(dòng)態(tài)，將影響企業(yè)和諧穩(wěn)定的苗頭及時(shí)化解在萌芽狀態(tài)。進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)干部形勢掌控、矛盾化解、凝聚人心能力，
