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工作。要將隱患整改工作作為預(yù)防事故的重要手段，及時(shí)組織相關(guān)責(zé)任部門對(duì)照存在問題，特別是電氣線路老化裸露、各類報(bào)警裝置失效、防雷帶上架設(shè)電氣線路、食品留樣不規(guī)范等共性
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;麒麟分公司努力做到“三貼近”，確保培訓(xùn)活動(dòng)取得實(shí)效。一是貼近客戶實(shí)際需求，針對(duì)城區(qū)客戶，通過多片區(qū)同等經(jīng)營(yíng)規(guī)?？蛻艄餐瑓?huì)的方式，對(duì)具有較強(qiáng)共性
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的22種突出表現(xiàn)、37條共性問題和十堰市局整理出的36種突出問題，以及前期面向各層各面征求的意見、建議，領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻進(jìn)行自我剖析，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)和繼續(xù)查找“四風(fēng)
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；要下大力氣解決四風(fēng)問題，把時(shí)間節(jié)點(diǎn)前移至“八項(xiàng)規(guī)定”下發(fā)之前；要對(duì)照 “四風(fēng)”問題25種表現(xiàn)、37項(xiàng)共性問題，通過自己找、群眾提、相互幫等多種形式
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民主生活會(huì)的內(nèi)容細(xì)化和具體化，決不簡(jiǎn)單地以班子問題代替?zhèn)€人問題、以工作問題代替作風(fēng)問題，以共性問題代替?zhèn)€性問題，要切實(shí)做到見人見事見思想，找準(zhǔn)找
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，分析了上半年涪陵分廠易地技改項(xiàng)目建設(shè)中存在的安全隱患和問題，查找了安全隱患的特點(diǎn)與共性問題。
會(huì)議要求，各施工單位要深刻反思，認(rèn)真吸取事故
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措施，抓早抓小，及時(shí)防范演變；三看普遍共性問題是否建章立制，規(guī)范制約，及時(shí)整改落實(shí)?！??
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）考核前提交的有關(guān)資料結(jié)合各煙站、科室工作實(shí)績(jī)，考核小組按照《考核細(xì)則》對(duì)各煙站、科室共性內(nèi)容和業(yè)務(wù)工作兩部分工作開展情況進(jìn)行了逐一細(xì)致地考核?？己诉^程透明，
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、共性問題和個(gè)性問題、班子問題和個(gè)人問題，列出清單、對(duì)號(hào)入座，分頭認(rèn)領(lǐng)、分類交辦。截至6月4日，領(lǐng)導(dǎo)班子成員已向縣局（分公司）9個(gè)
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總關(guān)情。職工群眾的利益既有對(duì)共性幸福的追求，也有眼前的個(gè)別需要。而事實(shí)上，職工群眾的利益就是由無(wú)數(shù)個(gè)小事、個(gè)別利益構(gòu)成的，看似瑣碎，實(shí)則重要
