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，物流配送中心堅持“長賽不斷線、短賽攻關(guān)健”原則，經(jīng)常性開展專項技能選拔活動，及時挖掘與高質(zhì)量發(fā)展相匹配、與新發(fā)展理念相適應(yīng)的技能人才。2022年開展送貨技能競賽
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;進一步促進干部隊伍梯隊化建設(shè)。二是完善員工激勵體系。牢固樹立“以為企業(yè)發(fā)展作貢獻論英雄”的人才理念，優(yōu)化員工崗位考核辦法，制定專業(yè)技術(shù)技能人才聘任工作實施方案
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，構(gòu)筑技能人才培養(yǎng)體系、健全技能人才成長機制、完善技能人才獎勵制度，培養(yǎng)造就一批知識性、技術(shù)性、創(chuàng)新型職工人才隊伍，為做精做強做大品牌、做實做強做大企業(yè)，
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入云南中煙工業(yè)公司高技能人才庫。
云南中煙公司副巡視員、工會主席、黨群工作部部長許澤宣讀云南中煙表彰決定
李新軍巡視員在會議總結(jié)講話中說，本次競賽的成功舉辦為云南中煙選拔出了一批
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洪澤，中國煙葉公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席閉幕式并講話，國家局人事司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)宣布比賽閉幕。
??? 王洪澤在講話中指出，近年來，黨和國家高度重視高技能人
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，圍繞全系統(tǒng)“十二五”職業(yè)技能鑒定的規(guī)劃目標(biāo)，重點推進高技能鑒定，積極開展職業(yè)技能競賽，營造尊重技能人才、崇尚技能人才的氛圍，努力調(diào)動
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高技能人才頭雁效應(yīng)，為加快推進新時代精品卷煙工廠建設(shè)、推動高質(zhì)量發(fā)展提供了強大人才支撐。行棋觀大勢，落子謀全局。2011年10月，黔江卷煙廠積極響應(yīng)國家鼓勵選拔
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建立起學(xué)習(xí)目標(biāo)，讓廣大職工樹有標(biāo)兵、做有成效，帶動公司技能人才隊伍整體素質(zhì)提升。此次競賽設(shè)置了理論、感官判定、安裝調(diào)整、故障排除等競賽項目。參賽選手充分發(fā)揮出專業(yè)水平
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個人技能與職業(yè)素養(yǎng)的提升，到技能競賽中的奮力拼搏，再到能人工作室里的技藝傳承，每一步都彰顯著他的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。（陳偉指導(dǎo)煙農(nóng)編煙）以學(xué)
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設(shè)備”理念暢通了技術(shù)技能人才的成長通道，充分激發(fā)了技術(shù)技能人才的成長主動性?！拔覀兩罨笤O(shè)備’理念運用，一方面是為了全面提升技術(shù)技能人才的綜合能力，另一方面
