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的雇工則為了工作量，而在工作時(shí)求快，走過(guò)場(chǎng)，只顧時(shí)間，不顧效率。
4、勞務(wù)質(zhì)量難檢驗(yàn)。由于規(guī)模種植戶種植面積廣，雇工人數(shù)多
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，每月拿工資，原來(lái)的農(nóng)民變成了農(nóng)業(yè)工人。從育苗到分級(jí)扎把，每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要不少人手，這些工人都是周邊的農(nóng)民。對(duì)于羅平的煙農(nóng)來(lái)說(shuō)，和李老解一樣
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的普通工人每月薪資達(dá)4000元，這樣的工資水平相當(dāng)于IT行業(yè)的普通文職人員。
某知名IT企業(yè)內(nèi)，畢業(yè)生薪資僅為2000元/月，程序編寫員也僅為8000元
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;高中及中專學(xué)歷201人，占50.25%。在四個(gè)車間生產(chǎn)一線的青年員工人數(shù)為334人，占到青年員工總數(shù)的83.5%。這些青年員工家境普遍較為優(yōu)越，強(qiáng)調(diào)自我
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的一大商機(jī)。
零售客戶張啟明的零售店鋪位于距離市區(qū)不遠(yuǎn)的城鄉(xiāng)結(jié)合部，這里有許多正在建設(shè)的建筑工地，建筑工人大都來(lái)自外地。由于工地悶熱，也沒有什么娛樂設(shè)施
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了。
值得一提的是，揚(yáng)州料與蘇作已在乾隆朝有了不小的名氣。前者是指雕刻的一種技法，即揚(yáng)州工人做的套料，其特點(diǎn)是套料上的圖案是獨(dú)立、不連貫的，讓人
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，節(jié)后大量務(wù)工人員開始返回工地（偏關(guān)縣市場(chǎng)本地務(wù)工人員大量到內(nèi)蒙等地務(wù)工，人員輸出量大），卷煙吸食人員減少，導(dǎo)致銷量下降
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務(wù)工人員卷煙消費(fèi)市場(chǎng)：外來(lái)務(wù)工人員一般20歲－40歲為主，主要是指集中在縣開發(fā)區(qū)內(nèi)的部分產(chǎn)業(yè)工人，以吸食中低新品牌卷煙為主，但卷煙
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評(píng)獎(jiǎng)。每年組織職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽，同時(shí)“開展工人先鋒號(hào)”和“巾幗文明示范崗”等創(chuàng)建活動(dòng)，增強(qiáng)了員工的榮譽(yù)感和緊迫感。工會(huì)還與相關(guān)部門協(xié)作，適時(shí)開展籃球賽、排球賽
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代替鐵加壓條的辦法，馬上實(shí)施更換。車間的工人吃飯回來(lái)了，看到調(diào)換完的加壓條，抱著懷疑的態(tài)度開動(dòng)了小透包機(jī)。成功了，一個(gè)個(gè)完好的煙盒從設(shè)備里轉(zhuǎn)出來(lái)
