，建立良好的服務品牌形象。通過良好的形象，展現(xiàn)企業(yè)昂揚
向上的精神面貌，并全面加強服務品牌的定位、傳播、維護。對內在培訓、慶典、會議、文化活動等方面?zhèn)鞑?/div>
的關系，弱化監(jiān)督與懲罰措施。優(yōu)秀的企業(yè)文化能把員工引導到企業(yè)所確定的最高目標和努力方向上來，企業(yè)提倡什么，崇尚什么，通過企業(yè)文化的作用
的客戶經理們都在全力奮斗著，在他們身上發(fā)生了一幕幕催人向上的故事。
胡少東：誠信助人渡難關
客戶經理胡少東常說：“誠信是與人交往，獲取
金利來、皮爾卡丹、米奇等十幾個國際名牌的網上銷售權。
向上對接知名品牌，麥包包扮演了渠道商的角色，但麥包包不會滿足于渠道商的角色，而是通過授權代理商等多種渠道
不可估量的作用。良好的氛圍，能激發(fā)和促進積極向上的動能。因而要創(chuàng)設親情管理環(huán)境，第一要務是打造親情文化，形成親情文化氛圍。要用文化的情感磁場吸引住全體員工
;反映執(zhí)政者的內心世界，形成廉潔從政的文化動力；二是在全社會營造良好的廉潔從政文化氛圍，形成以廉為榮、以貪腐為恥的社會風尚，用健康向上、追求清廉
