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文件標(biāo)準(zhǔn)化工作，全廠新建（轉(zhuǎn)）管理標(biāo)準(zhǔn)117個(gè)，其中新增85個(gè)。一方面，辦公室在年初要求部門(mén)在編制工作計(jì)劃，著力工作
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;年初不同程度地征求了各方意見(jiàn)，擬定資本性預(yù)算支出明細(xì)，形成了年度項(xiàng)目數(shù)、金額數(shù)、實(shí)施方式等內(nèi)容的“三項(xiàng)工作”計(jì)劃；“三項(xiàng)工作”相關(guān)制度流程完善明晰，
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;年長(zhǎng)的吸煙者與年輕的比，可能會(huì)被征收超過(guò)三倍多的保費(fèi)。
英國(guó)政府近年來(lái)不斷加大禁煙令的推行力度。從明年年初起，英國(guó)司法部將在幾所監(jiān)獄試點(diǎn)全面禁煙，如進(jìn)展
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?！弊T劍說(shuō)。
經(jīng)過(guò)不斷摸索，2012年年初，制絲車(chē)間推出拉動(dòng)式生產(chǎn)系統(tǒng)。該系統(tǒng)以摻配加香工段的生產(chǎn)定額為核心，其他生產(chǎn)組按該工段需要和生產(chǎn)節(jié)拍實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)
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物流已成為國(guó)內(nèi)知名品牌，利潤(rùn)額占公司總額的近三分之二。創(chuàng)新永無(wú)止境，作為昆船公司的另一主營(yíng)業(yè)務(wù)——機(jī)場(chǎng)設(shè)備，近幾年也是捷報(bào)頻傳——
2010年初
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煙草在線專(zhuān)稿 引：領(lǐng)導(dǎo)干部是“領(lǐng)頭羊”，沒(méi)有好的領(lǐng)導(dǎo)集體，就沒(méi)有好的局面，就沒(méi)有好的發(fā)展。國(guó)家局黨組積極響應(yīng)中央精神，年初
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;以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)提升基地單元?jiǎng)?chuàng)新能力。為切實(shí)加快三級(jí)技術(shù)組織體系的建設(shè)與完善，2013年初，吉安市局煙葉技術(shù)中心正式分立，充實(shí)高層次科研專(zhuān)業(yè)人員3人。還重點(diǎn)建設(shè)了2
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追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員責(zé)任。
在東北煙區(qū)，收購(gòu)工作考核監(jiān)管力度也很大。遼寧省局（公司）早在2013年年初就制定了煙葉工作考核方案，規(guī)定針對(duì)收購(gòu)量
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的幫助下，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)觀念，調(diào)整銷(xiāo)售方法，讓店鋪很快走出了窘境。
轉(zhuǎn)變觀念 提升店面形象
去年年初，政府大力完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，縣城
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，而財(cái)務(wù)部人員學(xué)歷、職稱(chēng)水平偏低，無(wú)法滿足要求。李紅艷就采取各種方式不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。2009年初在李紅艷的指導(dǎo)下，公司財(cái)務(wù)部改變公司財(cái)務(wù)核算體系，將
