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適用的規(guī)程、制度、辦法等規(guī)范性文件和其他管理規(guī)范進(jìn)行備案審查。
《辦法》明確，全省系統(tǒng)各單位要在管理規(guī)范制訂印發(fā)后10日內(nèi)報(bào)上一級單位備案審查。備案審查期限一般為60日，
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法定期限內(nèi)及時(shí)處理或辦結(jié)。
四、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系零售戶制度。縣局領(lǐng)導(dǎo)干部每人每星期要深入基層，廣泛聽取零售戶意見和建議，為經(jīng)營戶排憂解難。
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、質(zhì)量、價(jià)款或報(bào)酬、履行期限、違約責(zé)任、合同解除及爭議解決方式等內(nèi)容和合同風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行了講授，并就區(qū)局（分公司）涉及到的勞動(dòng)用工和工程施工合同可能存在的風(fēng)險(xiǎn)及
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，凡涉煙困難、疑惑、意見、建議、投訴，都可以找站長；規(guī)范辦理“找”的時(shí)限，凡涉“找”事項(xiàng)辦結(jié)期限最多不超過三天。
三是踐行一個(gè)承諾。加大
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;每個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目都有具體的活動(dòng)內(nèi)容、責(zé)任班組、責(zé)任人及完成期限。同時(shí)，為確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效，該實(shí)施計(jì)劃體現(xiàn)了活動(dòng)過程要做到七個(gè)結(jié)合，即：群育
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處理流程。要求相關(guān)部門收到省局或市局下發(fā)的投訴處理任務(wù)后，立即報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批，在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行調(diào)查，反饋答復(fù)給投訴人，對投訴人提供的新情況、線索
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，結(jié)合各部門年度工作重點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，按照“smart”原則將目標(biāo)認(rèn)真研討后分解成“具體的、可衡量的、可實(shí)現(xiàn)的、有現(xiàn)實(shí)性的、有期限性的”考核目標(biāo)，使其成為全體員工認(rèn)可
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；三是正確評判科學(xué)營銷的試點(diǎn)工作，試點(diǎn)工作有期限，科學(xué)營銷無窮期，要在實(shí)踐中進(jìn)行完善與提升，外延和內(nèi)涵還要進(jìn)一步拓展；四是
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2011年，該機(jī)構(gòu)沒有在1月25日的最后期限前回應(yīng)關(guān)于逃稅以及銷售非法卷煙的指控。
聯(lián)合煙草制造公司的卷煙廠于2011年被南非稅務(wù)局查處，暫時(shí)關(guān)閉了工廠。該公司被指參與非法
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用工行為，有效維護(hù)了勞動(dòng)合同簽訂雙方的權(quán)益，構(gòu)建了和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。截止目前，縣局（分公司）簽定無固定期限勞動(dòng)合同31人
