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的相關(guān)流程及小零散物資采購的購買審批標準，指導如何進行車輛檢查及維護，統(tǒng)一車輛管理各項費用的報銷標準。最后結(jié)合大家切身利益，重點對薪酬核算標準進行細化講解
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;查看是否按照要求執(zhí)行。
二是實地抽查煙農(nóng)，與煙農(nóng)面對面交流，了解移栽數(shù)量、品種和育苗盤株數(shù)利用率，通過了解情況進行分析，并核算是否與合同
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，用制度管人。進一步完善了《卷煙配送結(jié)算單》和日清日結(jié)等制度，確保一級對一級負責；每日《卷煙配送結(jié)算單》由結(jié)算人員核算出單后，報部門負責人審核再報
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內(nèi)容的工作要求，創(chuàng)新工作思路，加快推進非法人實體化運作試點工作；二是認真思考單獨核算方式與框架，科學開展定額預算、目標管理考核工作，
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服務社會”履行情況，儲蓄個人感恩幣值，由各支行儲蓄記錄員對職工的感恩資金進行核算，每月計算出個人儲蓄帳戶的儲蓄總幣值并張榜公布，每季度評選一次
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，并準確進行會計核算，確保財務管理工作規(guī)范化、制度化和標準化。
二是把好財務預算管理關(guān)。嚴格按照省局要求，規(guī)范預算流程，完善預算制度
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建設專賣管理的市場立體維度。
三是監(jiān)管頻次精準核算。執(zhí)法人員對邊遠的零售戶每月保證走訪一次，對臨近城區(qū)的零售戶走訪到位。確保市場管理不留死角，違法卷煙無處遁形。
四是
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年限、且無使用價值的資產(chǎn)，要求通過程序進行報廢，并及時在實物資產(chǎn)管理系統(tǒng)和會計核算系統(tǒng)中做對應調(diào)整。對達到報廢年限但仍然可以繼續(xù)使用的資產(chǎn)，要根據(jù)《黔東南州
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;采取集中培訓的方式進行，培訓對象為分公司財務人員和各煙站核算員。
2014年馬龍分公司將全面實行零現(xiàn)金收款，凡是直接向煙農(nóng)收取化肥、農(nóng)膜、農(nóng)藥、育苗物資等款項
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及其支出金額和形式；企業(yè)福利費的管理制度情況，包括職工福利費開支的項目、標準、審批程序及監(jiān)督等情況；企業(yè)福利費的核算、計稅情況，以及落實2013
