為您找到相關(guān)結(jié)果 2029 篇
-
，增加包片幫扶具體措施，使考核更具有目標(biāo)性和針對(duì)性，通過(guò)機(jī)關(guān)人員包片幫扶績(jī)效考核工作，切實(shí)解決終端建設(shè)中存在的實(shí)際問(wèn)題?！ 《浅浞职l(fā)揮考核激勵(lì)及導(dǎo)向
-
;沾益分公司重點(diǎn)抓好優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任落實(shí)、方案制訂、宣傳培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、督查考核等工作，全縣田間底腳葉銷毀工作自7月1日啟動(dòng)以來(lái)，截止7月19日，田間
-
和考核工作的全過(guò)程，確保各項(xiàng)工作效果顯著，目標(biāo)按時(shí)完成。
-
，注重細(xì)節(jié)。
四是管理上加強(qiáng)考核。全員營(yíng)銷辦公室強(qiáng)化“一卷一檔”的考核工作，目的在于進(jìn)一步規(guī)范全員營(yíng)銷過(guò)程中的實(shí)效性，建立和健全考核制度，重視
-
落實(shí)不適用煙葉銷毀處理流程，保障處理工作規(guī)范、有效進(jìn)行。
三是加強(qiáng)檢查考核工作。成立清理不適用煙葉檢查考核小組，對(duì)不適用煙葉處理開(kāi)展專項(xiàng)監(jiān)管工作，加強(qiáng)對(duì)田間
-
，對(duì)這次履職考核工作進(jìn)行了部署，提出了明確的要求。
隨后，由被測(cè)評(píng)人所在部門(mén)負(fù)責(zé)人圍繞員工在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、團(tuán)結(jié)、業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行工作評(píng)議，并根據(jù)考核
-
，提高專賣法律法規(guī)的知曉率和認(rèn)知度。
八是抓好專賣人員的工作考核工作，確保各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展。
-
結(jié)合文章，將TnPM入階評(píng)價(jià)工作與綜合管理體系建設(shè)、星級(jí)員工評(píng)價(jià)、績(jī)效考核等工作有機(jī)融合，使TnPM管理精髓融入體系標(biāo)準(zhǔn)與人才隊(duì)伍建設(shè)。要有效抓住設(shè)備難點(diǎn)，
-
績(jī)效考核工作，多渠道開(kāi)展教育培訓(xùn)，全局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的內(nèi)在動(dòng)力進(jìn)一步增強(qiáng)。
二、強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法力度，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序進(jìn)一步規(guī)范。緊貼專賣管理職能，圍繞當(dāng)前零售
-
實(shí)際，既體現(xiàn)了較強(qiáng)的原則性、規(guī)范性和可操作性，又凸顯了對(duì)廣大員工的人文關(guān)懷。
此次《考核細(xì)則》的修訂，是東臺(tái)市局針對(duì)用工分配制度改革之后績(jī)效考核工作
