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，案件偵辦過(guò)程中探索形成的工作思路和方法，為今后此類案件的偵辦提供了重要參考。2023年2月，淮北市烈山區(qū)人民法院開(kāi)庭審理此案，涉案嫌疑人受到了
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以及人才培育等方面的先進(jìn)做法。專業(yè)化的工作模式、精細(xì)化的崗位設(shè)置、濃厚的工作氛圍，極大地啟迪拓展了學(xué)員們的工作思路。隨后，學(xué)員們又一同到全球首家啤酒飲料行業(yè)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)“燈塔
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人員反偵查能力的加強(qiáng)，他們的行為也越來(lái)越隱蔽。這就要求專賣執(zhí)法人員要學(xué)會(huì)巧借外力，內(nèi)挖潛力，堅(jiān)持行業(yè)打假、聯(lián)合打假、全民打假相結(jié)合的打假工作思路，
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準(zhǔn)確率不高的難題。針對(duì)下一步工作，與所（站）人員分析影響關(guān)鍵指標(biāo)提升的末端因素，謀劃年底工作思路和舉措，既要備戰(zhàn)“收好官”、實(shí)現(xiàn)
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穩(wěn)糧、以煙促糧”工作思路，大力推廣“煙+薯”“煙+菜”“煙+谷”等“煙+N”生產(chǎn)模式。農(nóng)機(jī)宜煙宜糧、糧煙協(xié)同發(fā)展。如許昌煙區(qū)每年4月份煙葉移栽到9月底采收
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問(wèn)題等方式，查找經(jīng)營(yíng)短板，找準(zhǔn)關(guān)鍵癥結(jié)，征求客戶對(duì)營(yíng)銷工作的意見(jiàn)和建議，及時(shí)調(diào)整工作思路，提升客戶服務(wù)水平。三是提升規(guī)范意識(shí)。組織
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，貴州煙葉產(chǎn)業(yè)聚焦高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，圍繞“三個(gè)轉(zhuǎn)型”戰(zhàn)略目標(biāo)，按照“1234”工作思路，依托貴州好山好水好生態(tài)優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持好品種好品質(zhì)好品牌
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;細(xì)分領(lǐng)域，制定7個(gè)實(shí)施子方案。其中，“專賣管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作方案”提出“131”專賣數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作思路，“物流數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作方案”提出構(gòu)建“11671”全區(qū)
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迅速調(diào)整狀態(tài)，理清工作思路，虛心向師傅討教、向同事請(qǐng)教，常常廢寢忘食學(xué)習(xí)物資管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)web系統(tǒng)及煙葉生產(chǎn)2.0系統(tǒng)。在她的不懈努力下，科室
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”工作思路，即：傳思想習(xí)理念、傳政策習(xí)富路、傳道德習(xí)品行、傳文化習(xí)新風(fēng)、傳法律習(xí)法治、傳科技習(xí)新業(yè)。與此同時(shí)，“636”服務(wù)驛站聚焦群眾所需所盼，
