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負責人分別對工作進度、工作亮點及下一步的工作打算作了詳細匯報，調(diào)研組對西雙版納煙草推進自身建設(shè)工作中取得的成績和值得推廣的工作亮點表示贊賞，并對工作中的不足進行了指導
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作風”活動開展情況、目標進度及下一步工作打算等作了全面匯報。
督導組詳細查閱了“加強隊伍建設(shè)，改進工作作風”活動相關(guān)文件、學習動員記錄、員工自我剖析、會議記錄等材料；
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“三項工作”管理的有關(guān)規(guī)章制度。調(diào)研座談中，井岡山卷煙廠廠長劉滬明介紹了企業(yè)生產(chǎn)運行、投資計劃及預算執(zhí)行、采購項目管理等情況及下一步工作打算。穆重林、黃翠萍董事一行對井岡山卷煙廠近年來
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，雙方職能部門負責人都談了新的打算，雙方領(lǐng)導對卷煙打假提出了新的要求。煙草方面要加大對情報線索的收集，主動發(fā)現(xiàn)線索，并及時與公安部門通報案件情況
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打算作了詳盡的匯報。廠黨委將根據(jù)述職者評價結(jié)果，對述職者兩年來業(yè)績及工作表現(xiàn)作出總結(jié)認定，并作為廠黨委、廠部下一步加強對中層干部的管理、監(jiān)督、激勵與約束，強化
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，共同為“員工成長計劃”和“員工關(guān)懷計劃”的落實添磚加瓦?！? 各協(xié)會主要負責人及骨干成員就目前協(xié)會工作存在的問題及工作打算進行了交流，并就管理流程、時間安排、資源配置等工作與相關(guān)
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”和“兩條高壓線”進行了重點強調(diào)。新聘任同志分別就個人基本情況、對“三點要求”和“兩條高壓線”的認識及執(zhí)行情況、任職后抓黨風廉政建設(shè)的打算和個人廉潔自律的措施等三個方面向班子成員一一作了匯報。
新聘
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的打算和個人廉潔自律的措施等三個方面向班子成員作了匯報。
10名新聘人員表示，將在以后的工作中，按照局黨組的工作要求，認真履行職責，堅持
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、奧克蘭和克萊斯特徹奇進行。
據(jù)說這是在新西蘭開展的了解人們在未來關(guān)于吸煙打算的一項調(diào)查。這項研究由三個不同的組織提供資金，這三個組織是：停止吸煙新西蘭信托基金會、坎特
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上水平。
各部門負責人圍繞對工作報告的認識以及今年工作打算作了發(fā)言。會議還表彰了2012年先進個人，并對2013年綜治安全工作進行了安排部署。
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