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+線下”“走出去+引進(jìn)來”等方式，不斷強(qiáng)化政治理論武裝；通過深入開展主題教育、廉政教育，引導(dǎo)干部思想不“缺鈣”、狀態(tài)常“在線”，不斷
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。針對(duì)在線支付、商品入庫、會(huì)員設(shè)置等模塊進(jìn)行專題培訓(xùn)，使零售客戶能熟練使用“云香印象”店鋪管理系統(tǒng)。明確工作模式，切實(shí)提升終端運(yùn)行專題培訓(xùn)水平。采取“請(qǐng)進(jìn)來+走出去
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和建設(shè)。立足青年員工發(fā)展需求，動(dòng)力車間打造人才“蓄水池”，實(shí)施青年人才成長計(jì)劃，充分發(fā)揮員工主觀能動(dòng)性，利用“走出去+引進(jìn)來”機(jī)制
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和氛圍。未來的圈層活動(dòng)要走出去，走到人們喜聞樂見的場(chǎng)所，比如酒吧夜場(chǎng)、露營基地，博物館、網(wǎng)紅打卡地等。在這些場(chǎng)地，才能更大程度，
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，有的靠“請(qǐng)進(jìn)來”實(shí)現(xiàn)了技術(shù)上的更新，還有的靠“走出去”實(shí)現(xiàn)了思想上的洗禮。1990年出生的馬春就是“新農(nóng)人”中一員，馬春打小就喜歡研究新的東西，
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車輛4臺(tái)，大大節(jié)約了配送成本。在注重園區(qū)內(nèi)部管理的同時(shí)，物流中心還積極走出去，赴江西九江等地開展對(duì)標(biāo)共建活動(dòng)，通過互動(dòng)交流、深入探討，
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，這位從石城縣小松鎮(zhèn)許坊村走出去的杰出鄉(xiāng)賢，帶著在外闖蕩積累的資金、技術(shù)和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，毅然決然地選擇了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。他創(chuàng)辦的江西駿標(biāo)新材料有限公司，憑借
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點(diǎn)，大力推動(dòng)“人才走出去”，支持鼓勵(lì)首席和特級(jí)技師領(lǐng)銜或參加行業(yè)重大課題項(xiàng)目；要積極與先進(jìn)企業(yè)開展技能競(jìng)賽和比武，通過競(jìng)賽和比武來錘煉自身、增長技能
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的培養(yǎng)，持續(xù)開展“引進(jìn)來，走出去”、崗位交流鍛煉、質(zhì)量沙龍等工作舉措，為發(fā)展和培育新質(zhì)生產(chǎn)力提供人才保障。
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盤，在剖析和反思中不斷延展思維，得到新啟示、找出新問題，以“走出去”的形式向行業(yè)智能制造領(lǐng)先企業(yè)取經(jīng)學(xué)習(xí)。此次攻關(guān)只是該工作室發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，
