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;切實提高精益質(zhì)量管控水平。提高操作技能。堅持以技術(shù)提升效益為突破口，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開展員工技術(shù)技能培訓(xùn)，提高員工理論知識和實操水平。組織開展多種形式的崗位交流、技術(shù)比武
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人才提供了展示精湛技能、相互切磋技藝的平臺，也為今后各級各類青年技能人才技術(shù)比武、技能競賽活動的廣泛開展積累了經(jīng)驗，有利于推動煙草行業(yè)逐步形成青年技能人才技能競賽體系。
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。立足隊伍建設(shè)。牢固樹立“人才是第一資源”的觀念，把孫軼峰工作室、生產(chǎn)一線、理論課堂組成整體人才培養(yǎng)鏈條，搭建外培內(nèi)訓(xùn)、輪崗交流、技術(shù)比武等技能提升平臺，不斷提高
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;組織班組骨干輪流參加培訓(xùn)，學(xué)習(xí)專業(yè)的數(shù)據(jù)分析知識，同時借助部門技術(shù)比武、輪崗實訓(xùn)等方式，積極培養(yǎng)數(shù)據(jù)分析人才，進(jìn)一步提高職工數(shù)據(jù)分析能力
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，以崗位練兵、技術(shù)比武等活動為抓手，以勞模、大師、工匠為引領(lǐng)，擴大覆蓋面，提高參與度，充分調(diào)動廣大職工立足崗位學(xué)技術(shù)、練技能的積極性、自覺性。
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;總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進(jìn)一步明確優(yōu)化方向，將質(zhì)量管控工作做實做細(xì)；組織開展“工藝質(zhì)量比武”活動，以黨員、青年骨干為先鋒，帶動全員積極參與
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形式、多渠道宣傳活動。包括消防技能比武、安全演練、安全生產(chǎn)知識答題競賽等。通過系列活動，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，進(jìn)一步增強全員安全意識，提升員工安全素質(zhì)
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;注重人才培養(yǎng)和隊伍提升，廣泛開展了車間全員參與的師帶徒、崗位練兵、技能競賽、技術(shù)比武、勞動競賽等活動，真情服務(wù)卷煙生產(chǎn)，注重節(jié)能增效和安全生產(chǎn)，
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。每年定期開展“煙機設(shè)備職業(yè)技能競賽”，覆蓋生產(chǎn)一線全部崗位員工?！ 《欠e極參與行業(yè)各級單位舉辦的技能比武，并多次獲獎。部門著力開展精細(xì)型對口培訓(xùn)，補齊短板
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;以技能比武提升業(yè)務(wù)水平，以宣傳典型樹立良好形象。通過教育活動，切實解決當(dāng)前專賣隊伍在思想意識、執(zhí)行能力和紀(jì)律規(guī)矩上存在的突出問題，努力提升專賣執(zhí)法能力和隊伍
