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;看誰勤儉節(jié)約意識更強。
3.開展道德講堂活動。良好的行為規(guī)范是個人道德素養(yǎng)的綜合體現(xiàn)。在宣貫過程中要結(jié)合精神文明創(chuàng)建深入開展道德講堂活動，以“唱一首道德歌曲、講一個道德故事、誦一段
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，是深入推進“兩項”重點工作的客觀需要，是全面提高煙草行業(yè)思想素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)，增強團隊向心力、凝聚力的重大舉措。開展好“三講”活動，對于提升員工形象
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，這是煙草企業(yè)核心價值的集中體現(xiàn)；三是職業(yè)道德，這是煙草企業(yè)核心價值、企業(yè)精神在道德層次的集中體現(xiàn)。這三個層次分別有如下激勵功能。
首先，煙草企業(yè)核心
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一、一個道德底線
為官有官德，做人有人品。吸煙者也要有一個道德底線。那就是不要在公眾場合吸煙、不要在法律規(guī)定的場所吸煙、不要在婦女兒童和病人面前吸煙，這樣的做法
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志愿服務、道德講堂、網(wǎng)絡(luò)文明傳播等多種形式，全方位塑造包頭煙草的文明形象。
志愿服務
一直以來，“國家利益至上和消費者利益至上”都是包頭煙草的核心價值觀。為了踐行
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提供更多的健康生活方式選擇，如運動、文化活動等，以替代吸煙帶來的滿足感。法律與道德的結(jié)合法律是控煙政策的基礎(chǔ)，而道德則是控煙政策的靈魂。一個不激化矛盾的控煙
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能健康成長，能學到更多知識和本領(lǐng)，能養(yǎng)成良好的道德品德。我們卷煙零售戶也是一樣希望自己的孩子出類拔萃。出于自己也有孩子，出于父母對孩子的關(guān)心和愛護
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管理作為一條主線貫穿到煙葉收購各個環(huán)節(jié)，使全員站在風險控制的高度去看待職業(yè)操守，認識到風險防控不但要治標更要治本，從而強化對煙葉收購人員職業(yè)道德
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，支援抗震救災。煙草企業(yè)的這些行為都因為煙草行業(yè)的特殊性而受到一些社會人士的“道德審判”。其實，當務之及，對災區(qū)的救助才是最值得我們關(guān)心的，
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;該局就在全員中深入開展了“道德建設(shè)年”、“企業(yè)文化年”等紀律、作風、素質(zhì)教育活動。收購前夕，該局召集科站長和機關(guān)職工反復觀看廉政警示教育電教片，還在全員中公開征集“道德建設(shè)
