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的基礎(chǔ)，是不領(lǐng)工資的員工?？蛻艚?jīng)理在為零售客戶提供服務(wù)的過程中要充分尊重零售客戶的各項權(quán)利，告知客戶應(yīng)享有的知情權(quán)、選擇權(quán)、公平權(quán)、監(jiān)督權(quán)等，認真聽取零售客戶
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點。
二、無證經(jīng)營戶方面：無證經(jīng)營作為一種社會普遍存在的現(xiàn)象現(xiàn)在日顯突出，它的滋生蔓延不僅擾亂了卷煙市場的正常秩序，破壞了公平公正的市場競爭環(huán)境，
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貨源與客戶的利益關(guān)系密切。因此，要按照公平公開公正原則，堅持搞好區(qū)域市場調(diào)查，掌握消費者變化結(jié)構(gòu)和市場需求規(guī)律。根據(jù)業(yè)戶類型分配貨源，什么類型配
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品牌實現(xiàn)價值升級。
據(jù)昆明市煙草公司負責人介紹，此次玉溪莊園9月3日在昆明正式上市，采取公開、公平、公正的原則，首批選擇包括昆明百貨大樓商業(yè)有限公司、昆明
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不足之處，介紹先進經(jīng)驗，以互相討論交流的方式檢驗成果。
第七步：綜合評價。依據(jù)各項考核辦法中的獎懲要求，公平、公正、公開的評價績效，
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，對事不對人，并向他保證同樣的事情會同樣的處理，做到公平、公正，使他達到心理平衡。只要我們合理地拒絕一些要求，客戶就會覺得只有客戶經(jīng)理
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會議上，檢查組郭新綱、錢輝分別公布了分組檢查結(jié)果，張祥現(xiàn)場公布整體評分并提出一些感想和建議。張祥指出，此次安全檢查工作，本著公正、公平、公開
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執(zhí)法人員微機操作水平。通過系統(tǒng)培訓和學習，全局90%以上人員能熟練操作電腦，業(yè)務(wù)營銷、專賣管理均能通過辦公平臺實現(xiàn)無紙化辦公。既培養(yǎng)了一支既懂現(xiàn)代信息技術(shù)、又熟悉煙草行政管理業(yè)務(wù)
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。隨著“大市場、大品牌、大企業(yè)”戰(zhàn)略的推進，全國統(tǒng)一公平競爭市場的逐步形成，作為肩負品牌培育“第一要務(wù)”的商業(yè)企業(yè)來說，會引進與銷售愈來愈多的新品牌
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月考、季評、年表彰的考核評價機制，定期開展量化考核，實施員工互評、群眾測評、領(lǐng)導點評、綜合考評。為了使考評更加公開、公平、公正，要通過聘請服務(wù)監(jiān)督員、行風評議
