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媒體采訪；加強與新聞宣傳主管部門和新聞媒體的溝通聯(lián)系；做好媒體記者的邀請和接待。
新聞發(fā)布的主要內(nèi)容涉及全省各級局（公司）改革與發(fā)展的重大決策
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和先進性，將依據(jù)《工會法》、《中國工會章程》、《江西省職工代表大會制度》等法律法規(guī)，圍繞企業(yè)改革發(fā)展和提高職工政治經(jīng)濟待遇，積極參加企業(yè)各項民主管理活動
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”、“全國先進基層黨組織”、“全國思想政治工作先進單位”、“全國廠務(wù)公開民主管理工作先進單位” 等榮譽稱號。
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，設(shè)備自主管理能力得到提升；通過周例會、月度例會平臺，共同總結(jié)、探討推進方法、技巧，查找問題存在及處理方法，進行橫向比較
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;具有較強的執(zhí)行力。三是提了三點建議。一是在班子建設(shè)上要更加體現(xiàn)活力，二是在學習上要抓的更好，爭取打造成學習型企業(yè)；三是在民主管理、黨務(wù)政務(wù)公開
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抓好“兩項工作”和規(guī)范建設(shè)，繼續(xù)推進“三項工作”，深入開展辦事公開民主管理；二是要以三個“著力”為指導(dǎo)思想、五個“更加”為工作目標、五項“堅持”為工作任務(wù)
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生產(chǎn)全面負責。對于各級部門領(lǐng)導(dǎo)，本著誰主管誰負責的原則，對自己所轄部門負責，基層員工對自己的日常工作負責。安全生產(chǎn)責任制的建立，可以有效地規(guī)范
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;剛好送到“餓驢”的嘴邊，這時你打罵它，驢也不怒或顧不得怒。
聰明的主管，往往能在處理這樣的小矛盾中體現(xiàn)出不同的氣場和智慧，甚至往往能將一次
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內(nèi)審員參加會議。
會議傳達了2011年全國煙草行業(yè)企業(yè)管理現(xiàn)場會精神，市局（公司）主管領(lǐng)導(dǎo)對北京煙草貫徹落實國家局會議精神提出五點具體意見，
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：一是強化參與意識，在民主管理中強化保障力，建設(shè)“陽光煙草”；二是強化先進意識，在引領(lǐng)方向中增強凝聚力，建設(shè)“文化煙草
