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，不斷提高工廠黨建工作水平。工廠黨委副書記羅永杰主持會(huì)議，各基層黨支部書記及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)議組織學(xué)習(xí)了行業(yè)《關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施意見
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產(chǎn)品銷售的法律風(fēng)險(xiǎn)。三是法律意見有成效。出具了法律意見書142份，有效避免了公司的法律風(fēng)險(xiǎn)。四是制度建設(shè)有推進(jìn)。審核各部門擬訂的制度21個(gè)，審核匯編了123個(gè)制度
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，嚴(yán)格把控等級(jí)質(zhì)量關(guān)；
二是堅(jiān)決執(zhí)行在交接之前備貨環(huán)節(jié)嚴(yán)格實(shí)行移庫二次驗(yàn)收控制考核制度；
三是對(duì)出現(xiàn)等級(jí)質(zhì)量嚴(yán)重混亂不符合要求的，實(shí)行
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客戶為中心”理念。大講服務(wù)理念的重要性，提高員工服務(wù)客戶的意識(shí)，用好用活晨會(huì)周會(huì)以及集中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的時(shí)間，提升員工服務(wù)水平和服務(wù)技能。通過學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新制度
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持續(xù)煙田實(shí)施輪作，切實(shí)讓耕地休養(yǎng)生息，推進(jìn)農(nóng)業(yè)生態(tài)、可持續(xù)發(fā)展。
一是加大土壤改良和輪作力度。嚴(yán)格執(zhí)行煙田輪作制度，確保多年連作地塊實(shí)現(xiàn)輪作；
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；全力抓好黨風(fēng)廉政教育，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，建立健全的廉政檔案制度，形成一套內(nèi)容全面、針對(duì)性強(qiáng)、節(jié)點(diǎn)掌控到位的廉政管理制度，
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建立和煙草部門聯(lián)合執(zhí)法的規(guī)范流程和工作機(jī)制，為預(yù)防和打擊違法寄運(yùn)煙草專賣品的行為提供制度保障。
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，不花費(fèi)大功夫，還真不行，這也是部分員工在巡檢設(shè)備時(shí)頭疼的事。筆者認(rèn)為，可從建立設(shè)備巡檢制度著手，以“人”的主動(dòng)性和能動(dòng)性發(fā)揮為首
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;民主選舉和村務(wù)公開制度的實(shí)行，使村干部更有責(zé)任心、更加廉潔、更加積極主動(dòng)地為老百姓辦實(shí)事、辦好事，群眾對(duì)村干部的滿意度大大提高。其次，實(shí)行村民自治
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可持續(xù)發(fā)展。堅(jiān)持“生產(chǎn)在戶，服務(wù)在社”的原則和“以煙為主，多元經(jīng)營”的方針，采取打造行業(yè)示范社、完善規(guī)章制度、健全服務(wù)機(jī)制、拓展服務(wù)職能、強(qiáng)化專業(yè)服務(wù)等舉措
