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。如延安市局（公司）組織黨員技術(shù)骨干開展了煙農(nóng)“1+1”幫扶活動(dòng)，咸陽市局（公司）邀請(qǐng)專家對(duì)家庭農(nóng)場開展烘烤技術(shù)指導(dǎo)
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，培育骨干“以老帶新”體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為；制定標(biāo)準(zhǔn)化積分評(píng)級(jí)機(jī)制，實(shí)施星級(jí)授牌與未達(dá)標(biāo)年末績效處罰，形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣閉環(huán)；堅(jiān)持開展體系全面內(nèi)審
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;梯次培養(yǎng)骨干人才，才能有效應(yīng)對(duì)重大變故。生產(chǎn)的產(chǎn)品也是一樣，決不能把雞蛋放在一個(gè)籃子里，而要分散輔植培養(yǎng)多個(gè)拳頭產(chǎn)品，全面開花總比雞飛蛋打要來
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、終端經(jīng)營水平高的卷煙銷售骨干，從而帶動(dòng)片區(qū)卷煙經(jīng)營整體能力提升，推動(dòng)零售發(fā)展。結(jié)語：客戶經(jīng)理是卷煙零售戶的指導(dǎo)者和合作伙伴，若能團(tuán)結(jié)合作則能實(shí)現(xiàn)
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，黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子、業(yè)務(wù)骨干、后勤人員踴躍響應(yīng)，不到半天時(shí)間，“元春”配送黨員突擊隊(duì)就組建完成?！拔沂屈h員我先上”“我是黨員先奉獻(xiàn)”“關(guān)鍵時(shí)期，
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，黨員干部發(fā)揮骨干作用，在各種專項(xiàng)行動(dòng)中身先士卒，推動(dòng)市場監(jiān)管和打假打私取得豐碩戰(zhàn)果。滄州市局（公司）聚焦主責(zé)主業(yè)，
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;他們按照“下烤—分烤次堆放—去青去雜—分組—打捆”的方式規(guī)范煙農(nóng)初分流程，重點(diǎn)控制混部位情況的發(fā)生，在保管環(huán)節(jié)嚴(yán)格管控?zé)熑~水分。統(tǒng)一組織技術(shù)骨干到各中心站開展分級(jí)技術(shù)培訓(xùn)
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煙葉烘烤領(lǐng)域發(fā)展，成為了一名既有扎實(shí)理論基礎(chǔ)，又懂實(shí)踐操作的專業(yè)骨干?！ ∷钪獰熑~烘烤涉及的范圍很廣，從田間的鮮煙葉部位和成熟度判定，到烤房
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優(yōu)化全應(yīng)用，持續(xù)提升煙葉內(nèi)在品質(zhì)和濃香特色。推廣“問題+項(xiàng)目+人才”的創(chuàng)新模式，由青年技術(shù)骨干領(lǐng)題開展“十大重點(diǎn)課題”聯(lián)合攻關(guān)，力爭在破
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。做表率“小而精”是徽州煙草特色。麻雀雖小，五臟俱全。雖然人少，但事情卻一樣不少。在各項(xiàng)工作中，魏薇實(shí)干擔(dān)當(dāng)，率先垂范。單位文藝骨干不多
