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的人為機(jī)遇，已是崗位競聘之中的不平等，帶來消極的負(fù)面影響越來越大，尤其在企業(yè)公開民主管理越來越完善的今天，這樣的機(jī)遇，還是要
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上級主管部門對“兩項(xiàng)工作”重點(diǎn)抽查的準(zhǔn)備工作。
《金沙縣煙草專賣局（分公司）全面推進(jìn)“兩項(xiàng)工作”實(shí)施方案》包括五個(gè)方面內(nèi)容一是指導(dǎo)思想；二是總體工作目標(biāo)
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;不辱使命，誓保既定目標(biāo)的完成。市公司營銷部中心主任從職能主管科室角度對活動(dòng)開展提出了看法和建議。
局長、經(jīng)理尹柯在會(huì)上從四個(gè)方面肯定了市中區(qū)營銷部實(shí)施方案落實(shí)到位。一是對國家局、省局
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，堅(jiān)持 “誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，做到“專業(yè)管理、保障急需、專物專用”。并定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，使之處于良好的技術(shù)狀態(tài)。要加強(qiáng)對安全設(shè)施的管理，
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，確保移栽面積一畝都不能少，為煙葉收購計(jì)劃的全面完成奠定基礎(chǔ)。
安順市局（公司）主管和分管領(lǐng)導(dǎo)，平壩縣局（分公司)及市局
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（一）在專賣隊(duì)伍班子建設(shè)上求創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是專賣隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)，是保障專賣隊(duì)伍戰(zhàn)斗力和凝聚力的源泉。該局現(xiàn)有專賣主管領(lǐng)導(dǎo)1名，股
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，主管部門有苦難言。
執(zhí)行效果出現(xiàn)如此差異，原因在于執(zhí)行環(huán)節(jié)上存在著不同?！白眈{入刑”，首先是執(zhí)法主體明確，由公安部門執(zhí)法，
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在當(dāng)前的形勢下，在自己的職責(zé)范圍內(nèi)作出的一個(gè)重大決定，顯示了衛(wèi)生部作為主管國民健康的國務(wù)院職能部門控制煙草危害、保護(hù)公眾健康的決心。
衛(wèi)生部專門印發(fā)了《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于
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根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》規(guī)定，違反國家煙草專賣管理法律法規(guī)，未經(jīng)煙草專賣行政主管部門許可，無煙草專賣生產(chǎn)企業(yè)許可證、煙草專賣批發(fā)企業(yè)許可證、特種
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責(zé)任制情況，重點(diǎn)檢查兩節(jié)期間貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》情況、上級關(guān)于反腐敗和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署貫徹落實(shí)情況、“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況、廉政文化建設(shè)情況、辦事公開民主管理工作情況、紀(jì)檢監(jiān)察制度建設(shè)
