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，執(zhí)法公正、公開、公平，我們零售戶要積極配合專賣執(zhí)法檢查，不能隱瞞違法事實，不能為專賣執(zhí)法設(shè)置障礙，更不能阻撓執(zhí)法、暴力抗法。這是
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在現(xiàn)有各煙葉基層站點增設(shè)1名驗級員，保證每個站點的驗級員在2名以上，即在初烤煙葉驗級環(huán)節(jié)便有序開展二次定級，使煙葉定級環(huán)節(jié)能夠盡可能做到客觀、公正
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日常工作中，程攀用努力、毅力、耐力克服困難，用虛心、耐心、平常心贏得理解和尊重，用公開、公平、公正贏得信任和支持；用誠實、務實、嚴謹贏得贊譽和好
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，切實做到兩手抓、兩促進。二是切實增強嚴格規(guī)范的主動性和自覺性。清廉專賣專營，奉公守法經(jīng)營，公平公正運作，牢牢守好行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的生命線。三是加強專賣
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一種隱性的捆綁銷售，有失公平，很多零售戶也認為不公正。
老煙斗：這個問題國家局已經(jīng)意識到了，現(xiàn)在進行的卷煙營銷市場化取向改革試點工作真是克服
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，本著對國家、對消費者負責的態(tài)度，公正、廉明地運用手中的權(quán)力，滿腔熱情地做好市場監(jiān)管工作。當前要以黨的群眾路線教育以及“講責任、講奉獻、講紀律”活動為載體
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平均分配的瓶頸，體現(xiàn)了“能者多得”的分配理念，極大地提高了客戶經(jīng)營卷煙的積極性，讓各緊俏牌號卷煙實現(xiàn)精準投放，以保證貨源分配的公平、公正
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普遍性意義的社會問題上，如社會不平等、不公正、社會壓迫、剝削等。這些問題造成普遍的社會不滿，而既有的社會權(quán)威與制度體系被認為可能無法解決這些問題。這種結(jié)構(gòu)性緊張的關(guān)鍵是作為
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;營造“公平、公正、公開”的競爭環(huán)境，提高服務工作水平、提升營銷管理能力，打造先進營銷網(wǎng)絡，將市場營銷
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要明確強化自我管理意識，提升自我管理的保障制度
要建立政通人和的管理制度。要建立公平、公正的選人用人制度、激勵制度、考核制度等，作為職工實現(xiàn)自我目標的保證
