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煙草在線專稿 引：企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營分析會根據(jù)時間來劃分，一般分為月度、季度、半年及全年的生產(chǎn)經(jīng)營分析會。但無論是哪一種會議，企業(yè)召開生產(chǎn)經(jīng)營分析會議的目的，都是對企業(yè)階段性生產(chǎn)及經(jīng)
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煙草在線專稿 引：俗話說，磨刀不誤砍柴功。作為煙草生產(chǎn)企業(yè)，每年的年度檢修工作對于下一個生產(chǎn)周期的生產(chǎn)經(jīng)營至關(guān)重要。因此，必須要把年度檢修工作作為重中之重。
那么
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于煙草企業(yè)而言，打造與進俱進、富有自身特色的企業(yè)文化，應(yīng)著力避免“內(nèi)容空、更新快、運行虛、形式散”，更不能“重形式、輕內(nèi)容，重語言、輕行為，熱表面、輕內(nèi)里”，即要牢牢抓住企業(yè)文化建設(shè)的“牛鼻子”。
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各責(zé)任單位要抓好具體工作的落實，制定行之有效的完成目標(biāo)的工作計劃和措施，明確責(zé)任人、完成時限，確保各項重點工作如期推進落實到位。辦公室作為督辦單位，更應(yīng)該承擔(dān)起加強督促檢查，促進決策落實的職責(zé)。
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煙草在線專稿 引：當(dāng)前，全體煙草人正在國家局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，向著既定目標(biāo)邁進。同時，為期3個多月的集中安全生產(chǎn)大檢查在全國各地各行業(yè)領(lǐng)域全面展開。
在這種形勢下&
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當(dāng)前，正值年度高考錄取的關(guān)鍵時期，一年一度的金秋助學(xué)工作又將展開。我們煙草企業(yè)有著扶貧幫困的優(yōu)良傳統(tǒng)。多年來，通過開展金秋助學(xué)活動，不但讓那些因家庭貧困原因無法求學(xué)的莘莘學(xué)子改變了
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煙草在線專稿 引：安全是一切工作的前提和基礎(chǔ)，如果沒有“安全”這個一，那么其他的一切都是“零”。對于煙草企業(yè)來說，由于行業(yè)上下高度重視安全工作，各級安全管理人員認(rèn)真
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煙草在線專稿 引：近日以來，國內(nèi)外媒體相繼報道了一些企業(yè)的負(fù)面報道。舉一反三，我們可以看出，對于已經(jīng)上市的大型企業(yè)集團加強管理的重要性和必要性。因為，上市并非一勞永
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煙草在線專稿 引：近年來，煙草人通過不斷推進7S管理工作，為實現(xiàn)各個階段的目標(biāo)發(fā)揮了重要的促進作用。筆者認(rèn)為，7S管理工作在實際工作當(dāng)中，尤其是應(yīng)該強化一種“對表”
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實踐證明，開展7S管理現(xiàn)場會，是確保7S管理工作引向深入的有效舉措之一，可以促進各單位之間互相學(xué)習(xí)，互相促進，互相提高。
