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人員橫向競(jìng)爭(zhēng)，提高選拔人員綜合素質(zhì)。三是全程參與，公開透明，市局（公司）黨組高度重視競(jìng)聘工作，并由職工代表與紀(jì)檢人員
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審計(jì)的新模式、新方法，通過“三不放過”措施的事實(shí)，有效確保了“關(guān)口前移、全程跟蹤、突出重點(diǎn)”。
一是重點(diǎn)項(xiàng)目不放過。凡是重點(diǎn)投資項(xiàng)目均實(shí)施全過程跟蹤審計(jì)，對(duì)
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;負(fù)責(zé)在12名評(píng)委中抽取9名有效評(píng)委；七是對(duì)評(píng)分過程進(jìn)行監(jiān)督復(fù)核；八是對(duì)面試過程全程錄像，考生如對(duì)面試過程有疑慮，可要求查看全程錄像。在面試前日
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“陽光操作”，確保司務(wù)公開透明、待遇落實(shí)到位、員工開心放心。
該局（分公司）召開2011年度員工崗位等級(jí)評(píng)定民主測(cè)評(píng)會(huì)，由工會(huì)全程監(jiān)督
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，全程農(nóng)機(jī)化是重點(diǎn)。具體操作中要結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化建設(shè)羅平全程農(nóng)機(jī)化示范縣，充分發(fā)揮煙草農(nóng)業(yè)機(jī)械化助推現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)前進(jìn)步伐。在農(nóng)機(jī)管理服務(wù)中心
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要高度重視打擊涉煙網(wǎng)絡(luò)犯罪工作，及時(shí)收集、分析涉煙網(wǎng)絡(luò)案件線索，努力完成年內(nèi)偵辦一個(gè)網(wǎng)絡(luò)案件目標(biāo)硬任務(wù)；三是強(qiáng)化專賣內(nèi)管，全程參與、全程服務(wù)“兩煙
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，提高了工作效率。
二是創(chuàng)新客服工作信息互通，建立營(yíng)銷活動(dòng)全程跟蹤評(píng)價(jià)體系。以客服為平臺(tái)，采取“廣泛跟蹤、重點(diǎn)關(guān)注”的方式，突出選取有特色、有
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;并將整改情況全程公開接受職工的監(jiān)督。建立健全了信息發(fā)布、問責(zé)、評(píng)議、督查等七項(xiàng)制度和辦法。
三是做好試點(diǎn)示范。洛川縣局是市局確定“兩項(xiàng)工作”的試點(diǎn)單位?？h局從學(xué)習(xí)、制度、機(jī)制入手，把
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，為促進(jìn)本次審核活動(dòng)取得成效，該廠邀請(qǐng)了北京東方易初的標(biāo)準(zhǔn)體系專家進(jìn)行了全程指導(dǎo)，在審核思路和審核技巧等方面給予指導(dǎo)，并全程指導(dǎo)了現(xiàn)場(chǎng)審核，
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，落實(shí)全面覆蓋、全程控制的要求。
四是公開招標(biāo)到位。把公開招標(biāo)作為物資采購和宣傳促銷項(xiàng)目的主要方式，凡是規(guī)定要求需要招標(biāo)的都必須公開招標(biāo)。
五是民主管理與辦事公開
