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，領(lǐng)導(dǎo)、職工、安保人員能夠熟練掌握應(yīng)急響應(yīng)程序，各種應(yīng)急預(yù)案演練到位，應(yīng)急管理登記、匯報(bào)、檢查、考核制度健全。四是物質(zhì)文明和精神文明結(jié)合較好。對(duì)在崗、內(nèi)退、離退休人員
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展，充分展示老同志才藝，為老同志提供寬闊的文化交流、學(xué)習(xí)、互動(dòng)平臺(tái)。
三是建立“文化養(yǎng)老”長(zhǎng)效機(jī)制。將“文化養(yǎng)老”與企業(yè)精神文明建設(shè)相結(jié)合，制定離退休人員管理規(guī)定
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、至誠(chéng)至善、共建共享”企業(yè)精神，努力營(yíng)造“善待他人、超越自我、快樂工作”的和諧氛圍，使企業(yè)的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)同步發(fā)展。
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，軍企共建是井煙廠一直堅(jiān)持的一項(xiàng)精神文明建設(shè)重點(diǎn)工作，構(gòu)建和諧企業(yè)離不開部隊(duì)的支持，井煙廠將會(huì)一如繼往地支持部隊(duì)建設(shè)，盡力幫助部隊(duì)排憂解難
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精神文明建設(shè)的發(fā)展及綜合指標(biāo)在全省行業(yè)排名情況，重點(diǎn)說(shuō)明了員工和離退休人員工資待遇與企業(yè)發(fā)展同增長(zhǎng)，并誠(chéng)懇希望與會(huì)代表對(duì)行業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理中存在的問(wèn)題提出建議和意見
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煙草在線儀征消息 2011年來(lái)江蘇儀征市局注重精神文明建設(shè)，狠抓服務(wù)延伸，著重在建立行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制上下工夫，把行風(fēng)建設(shè)融入單位各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理
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廉政文化建設(shè)與社會(huì)主義先進(jìn)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)。
豐城市紀(jì)檢何副書記要求，第五紀(jì)工委作為全市最大的紀(jì)工委，指導(dǎo)
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;振奮了精神，賽出了水平，賽出了風(fēng)格，展現(xiàn)了復(fù)烤精神，傳承了復(fù)烤動(dòng)力，獲得了體育競(jìng)技和精神文明的雙豐收。
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和激勵(lì)廣大干部職工群眾以高昂的斗志和堅(jiān)定的信心全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)精神文明建設(shè)，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展，力爭(zhēng)奪取“十二五”開局之年目標(biāo)任務(wù)全面勝利
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煙草專賣局共同評(píng)為2008——2010年度全省系統(tǒng)“先進(jìn)集體”。
自2009年被評(píng)為“全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”以來(lái)，岳陽(yáng)縣局（分公司）始終堅(jiān)持“節(jié)奏
