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，提升全員素質(zhì)。持續(xù)加強宣傳教育、綜治培訓(xùn)、隊伍建設(shè)、課題研究等方面的工作，主動適應(yīng)新時代發(fā)展對綜治工作新任務(wù)新要求，引導(dǎo)干部職工不斷提高思想覺悟、文明素養(yǎng)
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新時代行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進程中一次重要會議，會議提出了一系列新任務(wù)、新舉措、新要求，對推動新時代煙草行業(yè)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、打造堅強有力的行業(yè)干部隊伍具有重大意義
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底板；五要補齊能力短板，筑牢盡職履職底板。
會議要求，新時代新形勢新任務(wù)，公司各級法規(guī)體改、規(guī)范管理暨專賣內(nèi)管的人員，要進一步
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。
會議宣讀了職務(wù)任免文件，就加強廉潔自律建設(shè)作了強調(diào)。據(jù)悉，此次副處級干部調(diào)整共新任副處級干部11人。
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”創(chuàng)新性戰(zhàn)略工程。
一是進一步提高思想認(rèn)識。要深刻認(rèn)識網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)融合發(fā)展的新挑戰(zhàn)、全省高質(zhì)量發(fā)展的新任務(wù)、網(wǎng)絡(luò)安全威脅的新變化，推進全省“131”發(fā)展規(guī)劃，從理念
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建設(shè)年”活動是落實全面從嚴(yán)治黨新要求的重要保障，是應(yīng)對新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)的迫切需要，是推進機關(guān)效能和營商環(huán)境建設(shè)的現(xiàn)實需要，全省系統(tǒng)干部職工要充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)
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的新形勢新挑戰(zhàn)新任務(wù)，深入思考云南煙葉轉(zhuǎn)型發(fā)展新途徑，努力實現(xiàn)云南煙葉生產(chǎn)由數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效益型發(fā)展方式的根本轉(zhuǎn)變。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、中央經(jīng)濟工作會議和中央農(nóng)村工作
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規(guī)制度相抵觸、不一致的原有規(guī)章制度予以廢止。
改“細(xì)節(jié)”。按照《黨章》和《行政監(jiān)察法》的規(guī)定，對不符合新形勢、新任務(wù)、新要求，存在明顯漏洞，作用發(fā)揮不好
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;強調(diào)要注重下好“三個功夫”：一要在“學(xué)懂”上下功夫。對十九大提出的新理念、新論斷，確定的新任務(wù)、新舉措，做到學(xué)深悟透，在相互交流中加深理解
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結(jié)構(gòu)性改革和轉(zhuǎn)型升級的責(zé)任，不斷探索煙農(nóng)增收新路子，穩(wěn)定煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展根基。面臨新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，煙草及有關(guān)部門對當(dāng)前和今后的煙葉工作形勢保持清醒認(rèn)識
