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氣氛熱烈，大家暢所欲言，積極發(fā)表自己的意見和看法，充分展示并發(fā)揮了作為永修煙草“大家庭”成員的角色作用，為永修煙草的發(fā)展提出了眾多好想法與“金點(diǎn)子
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復(fù)烤廠存貨資產(chǎn)管理系統(tǒng)關(guān)鍵業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
在培訓(xùn)過程中，用友軟件公司培訓(xùn)專家按各崗位角色的工作流程，分別對(duì)此次新上線軟件的操作進(jìn)行了詳細(xì)講解。各參加培訓(xùn)人員認(rèn)真
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矩陣、峰終定律、品類角色定位矩陣等一系列的營銷專業(yè)知識(shí)得到消化，加深理解，鞏固記憶，提升實(shí)踐操作技能。
三是學(xué)習(xí)紀(jì)律嚴(yán)格化。要求參加考試人員必須認(rèn)真做好
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鼓勵(lì)新員工盡快適應(yīng)新的環(huán)境，從思想上完成由學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變。
二是上好一堂主課。人勞部門在網(wǎng)絡(luò)大學(xué)平臺(tái)開發(fā)了面向新員工的課程體系，包括員工守則、職業(yè)禮儀、職業(yè)
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卷煙經(jīng)營的相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，為新增卷煙零售戶迅速轉(zhuǎn)換角色，快速進(jìn)入正規(guī)經(jīng)營狀態(tài)，提供了一條便捷通道和學(xué)習(xí)的載體。此舉受到了廣大新增客戶的一致好評(píng)。
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煙草在線漢源消息 為了幫助新員工盡快適應(yīng)企業(yè)環(huán)境，熟悉相關(guān)崗位工作要求，盡早完成自身的角色轉(zhuǎn)換，近日，四川漢源縣局（分公司
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組織建設(shè)、培養(yǎng)創(chuàng)新型人才隊(duì)伍，不斷提升分公司青年員工的知識(shí)儲(chǔ)備量和業(yè)務(wù)技能，發(fā)掘青年員工潛能，找準(zhǔn)角色定位，增強(qiáng)其分析和解決問題的能力起到了積極
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角色；要強(qiáng)作風(fēng)，抓落實(shí)，扎實(shí)開展好各項(xiàng)工作；要嚴(yán)于律已，當(dāng)好表率，遵守行業(yè)規(guī)章制度；要善于溝通
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近日，江西中煙贛南卷煙廠采用集體授課的方式對(duì)新入廠的3名大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行了入職培訓(xùn)，加深其對(duì)企業(yè)、崗位的認(rèn)識(shí)和了解，促使其更快更好地融入新集體、投入新角色
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的角色轉(zhuǎn)變。幾年來，收獲到了很多，也感悟了很多。我在工作中不斷成長成熟，明白了努力付出終將會(huì)有回報(bào)。雖然年輕的我還顯稚嫩，工作中也會(huì)犯錯(cuò)
