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的工作力度。合理安排低檔煙有序退出城市市場(chǎng)，為城市增長(zhǎng)騰出空間，加強(qiáng)品牌轉(zhuǎn)換升級(jí)工作，引導(dǎo)消費(fèi)轉(zhuǎn)型，同時(shí)加快高端卷煙上柜下鄉(xiāng)的步伐。二是全面推進(jìn)客戶經(jīng)理
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;瞄準(zhǔn)目標(biāo)，強(qiáng)化協(xié)作，拓寬案源，深度經(jīng)營(yíng)，探索許可證退出機(jī)制，進(jìn)一步提升卷煙打假水平。四要以深化創(chuàng)優(yōu)為載體，繼續(xù)強(qiáng)基礎(chǔ)
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;湖北鄂州市公司緊鑼密鼓開(kāi)展了一系列籌備工作。
一是廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，提高思想認(rèn)識(shí)。由于歷史的原因，鄂州市公司曾一度參加醫(yī)保，后又退出。針對(duì)這一情況
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所有在銷(xiāo)品牌的市場(chǎng)表現(xiàn)、屬性等綜合指標(biāo)進(jìn)行綜合評(píng)分，充分發(fā)揮品牌評(píng)價(jià)體系對(duì)品牌引進(jìn)、退出以及市場(chǎng)投放的指導(dǎo)作用。
二是著力培育“雙十五”和“一高一低”品牌。繼續(xù)完善“三維五率”及一
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營(yíng)銷(xiāo)工作落實(shí)到位，切實(shí)提高營(yíng)銷(xiāo)工作執(zhí)行力。
四是完善營(yíng)銷(xiāo)人員獎(jiǎng)懲制度，健全營(yíng)銷(xiāo)人員激勵(lì)措施。要求獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，對(duì)表現(xiàn)差的采取退出營(yíng)銷(xiāo)崗位
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申請(qǐng)或退出經(jīng)營(yíng)。
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、書(shū)面催辦、限期催辦、停止供貨催辦、過(guò)期不予許可催辦。1為“一勸退”，對(duì)不符合辦證條件的申請(qǐng)，依法、依規(guī)耐心做好解釋說(shuō)服工作，勸其退回申請(qǐng)或退出經(jīng)營(yíng)。
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，也是全面貫徹市局工作會(huì)議精神，深化用工分配制度改革，強(qiáng)化分層激勵(lì)，積極探索建立業(yè)務(wù)操作類、綜合事務(wù)類各類別崗位內(nèi)部檔次進(jìn)退（包括退出
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，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。不斷健全完善品牌規(guī)格的準(zhǔn)入和退出機(jī)制，規(guī)劃和調(diào)整好本區(qū)域市場(chǎng)的品牌布局。做好專項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)工作，建立重點(diǎn)品牌培育的基礎(chǔ)性平臺(tái)和機(jī)制，特別
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突破。省局（公司）梳理和整合干部管理工作規(guī)定，明確了干部聘任任期制，強(qiáng)化了干部交流任職，建立了干部退出機(jī)制，將縣級(jí)局
