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，自覺(jué)做到工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化，謹(jǐn)防知識(shí)老化、能力退貨、思維弱化。通過(guò)向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向他人學(xué)，彌補(bǔ)“短板”，增高長(zhǎng)板，增加“底氣
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們的員工有沒(méi)有迎難而上的決心，有沒(méi)有持之以恒的毅力，有沒(méi)有解決問(wèn)題的能力，能不能從觀念上、思維上、方法上杜絕老化、僵化、同化的問(wèn)題，使“合和”的人
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匹配，特別是2006年實(shí)施建蓋的大烤房群機(jī)械設(shè)備老化，智能化操作失靈。生態(tài)保護(hù)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的矛盾越來(lái)越突出，部分群眾以種植烤煙、發(fā)展泡核桃為由，
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的一些有毒物隨尿液排出，減少其在體內(nèi)的停留時(shí)間。
7、因?yàn)槲鼰熆墒寡苤械哪懝檀技爸境练e量加大，大腦供血量減少，易致腦萎縮，加速大腦老化
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之余，鄂州市公司工作隊(duì)與村干部一起進(jìn)行了座談，針對(duì)村民反映的水利設(shè)施老化、農(nóng)村教育質(zhì)量不高、新農(nóng)合醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)等問(wèn)題進(jìn)行了了解，并就如何進(jìn)一步改善村民生活、發(fā)展
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，很快，維修人員就來(lái)到了家里，經(jīng)檢查，冰箱其它一切正常，只是液晶顯示器上的一個(gè)按鍵老化了，更換一下就行。一周后，
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;重點(diǎn)是培養(yǎng)和鍛煉干部，解決領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)不同崗位需要，提高角色轉(zhuǎn)換的任職能力，解決部分領(lǐng)導(dǎo)班子專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、年齡結(jié)構(gòu)老化和基層干部成長(zhǎng)通道不暢通的問(wèn)題。對(duì)加強(qiáng)
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、適應(yīng)中式卷煙品牌發(fā)展需求的“國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際先進(jìn)”現(xiàn)代化打葉復(fù)烤企業(yè)，實(shí)現(xiàn)規(guī)模化加工、模塊化配方和個(gè)性化服務(wù)的目標(biāo)。
與會(huì)人員認(rèn)為，云南煙葉復(fù)烤公司設(shè)備設(shè)施老化
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“設(shè)備老化，材料不好用”；“6S”和TnPM工作沒(méi)有做好，會(huì)有“我已經(jīng)盡力了”；員工的合理訴求沒(méi)有解決，會(huì)有“沒(méi)有辦法
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腦萎縮，加速大腦老化等。所以，吸煙者應(yīng)少吃含脂肪酸的肥肉等，而應(yīng)相應(yīng)增加一些能夠降低或抑制膽固醇合成的食物，如牛肉、魚(yú)類(lèi)、豆制品及一些高纖維食物
