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;進(jìn)而改進(jìn)專賣管理工作的方式方法。
第四、加強(qiáng)打私打假工作,要求每位專賣人員廣布線人,尋找線索,摸清零售戶的倉庫、存煙點(diǎn)和進(jìn)貨規(guī)律。加大本地案件的查處
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是方式方法上,形式不拘一格,運(yùn)用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)和媒體等直觀教育的方式,使法制宣傳教育貼近工作、貼近生活、深入人心。
五是應(yīng)用實(shí)踐上,充分重視
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是方式方法上,形式不拘一格,運(yùn)用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)和媒體等直觀教育的方式,使法制宣傳教育貼近工作、貼近生活、深入人心。
五是應(yīng)用實(shí)踐上,充分重視
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,創(chuàng)新思維,每個(gè)客戶經(jīng)理按照要求,通過手機(jī)短信和QQ群留言等方式方法,為各自區(qū)域的客戶精心準(zhǔn)備了系列節(jié)日“祝福套餐”,以備在放假期間送去對
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,防止換崗帶來的工作停滯;
四是要開動(dòng)腦經(jīng)、探索多種工作方式方法,展開以路檢路查、夜間檢查等方式,增加案件查辦數(shù)量,加強(qiáng)案件處理
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專業(yè)技術(shù)。創(chuàng)新方式方法,充分發(fā)揮企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的作用,加強(qiáng)員工教育培訓(xùn),通過開展?fàn)I銷、專賣技能比武、QC小組活動(dòng)等,進(jìn)一步提升員工專業(yè)技能,
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報(bào)告“兩項(xiàng)制度”,不斷創(chuàng)新工作方式方法,強(qiáng)化基層督導(dǎo)落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)大討論活動(dòng)持續(xù)深入開展。
一是建立大討論活動(dòng)聯(lián)絡(luò)員制度。要求各基層單位和機(jī)關(guān)各部門擇優(yōu)
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,并根據(jù)當(dāng)前工作現(xiàn)狀,圍繞專賣人員思想認(rèn)識、市場基礎(chǔ)工作、文明執(zhí)法、依法行政、人員管理等及思考謀劃行業(yè)“三大課題”下專賣管理隊(duì)伍如何轉(zhuǎn)型、工作方式方法轉(zhuǎn)型、市場監(jiān)管方式轉(zhuǎn)型
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等方式方法,全面激發(fā)零售客戶主動(dòng)參與現(xiàn)代終端建設(shè)熱情,進(jìn)一步加快現(xiàn)代終端建設(shè)步伐,爭取現(xiàn)代終端建設(shè)工作取得新進(jìn)展。
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、開展好煙葉生產(chǎn)的驅(qū)動(dòng)力,要求每位員工寫好下鄉(xiāng)筆記,記好拜訪煙農(nóng)的日記,及時(shí)收集整理好煙農(nóng)的意見建議,逐步改善工作方式方法,完善