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已經(jīng)走上了中層管理崗位?！啊啀徑涣鳌峭貙捙囵B(yǎng)渠道、提升隊(duì)伍綜合素質(zhì)、激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為的一項(xiàng)重要舉措，我們將持續(xù)用好“輪崗交流”活動(dòng)形式，全面提高青年人才綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平
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質(zhì)量”等主題活動(dòng)，深受產(chǎn)區(qū)公司和煙農(nóng)好評(píng)。實(shí)施“N項(xiàng)活動(dòng)”，用好助農(nóng)致富“金鑰匙”在推進(jìn)“我為煙農(nóng)辦實(shí)事”過程中，浙江中煙始終堅(jiān)持助農(nóng)和扶智“兩條腿走路
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人才成長(zhǎng)的良好生態(tài)，積極構(gòu)建技能人才“生態(tài)圈”，以提升職業(yè)素質(zhì)和技能水平為根本，以用好用活技能人才為目的，讓技能人才各得其所、各展其長(zhǎng)
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;中國(guó)煙葉公司聚焦“商業(yè)保收購(gòu)、工業(yè)保使用”兩項(xiàng)核心工作，堅(jiān)定歷史自信、堅(jiān)持系統(tǒng)觀念、堅(jiān)持一體推進(jìn)，全面推動(dòng)煙葉平臺(tái)實(shí)施推廣各項(xiàng)工作。用好系統(tǒng)思維，形成資源
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，用好村文化廣場(chǎng)搭建的鄉(xiāng)村大舞臺(tái)，村民利用農(nóng)閑時(shí)間，在非物質(zhì)文化優(yōu)秀傳承人謝克富的帶動(dòng)下，不定時(shí)開展地方特色文化傳習(xí)研學(xué)活動(dòng)。成立了“華兒嶺果蔬藥村
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;有效激發(fā)營(yíng)銷人員干事創(chuàng)業(yè)激情，增強(qiáng)工作活力，推動(dòng)各項(xiàng)工作由“蓄勢(shì)待發(fā)”向“活力迸發(fā)”轉(zhuǎn)變。在創(chuàng)新方面，該區(qū)煙草局堅(jiān)持用好營(yíng)銷創(chuàng)新這一“變量”，針對(duì)
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;公司）以建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才為抓手，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，以“尊重人才、激勵(lì)人才、用好人才”的企業(yè)人才導(dǎo)向，創(chuàng)新組建“麗煙智農(nóng)團(tuán)隊(duì)”，
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前。堅(jiān)持精講，開設(shè)“微課堂”采取“一周一主題”方式，用好新媒體資源，結(jié)合工作實(shí)際，在工作群推送安全專業(yè)知識(shí)點(diǎn)和典型警示案例，不斷拓寬
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在路上，唯有用好監(jiān)督檢查這把“利刃”，才能變“發(fā)現(xiàn)問題”為“解決問題”，才能激濁揚(yáng)清樹新風(fēng)、展作為。為深入推進(jìn)煙葉隊(duì)伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，以嶄新
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;逐漸引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性意識(shí)，強(qiáng)化組織觀念，養(yǎng)成遵守紀(jì)律的思想自覺和行動(dòng)自覺。用好談心談話“傳家寶”。以“集體談話＋個(gè)別談話”的形式，既明確要求
