煙草在線據(jù)南纖公司網(wǎng)報道　　為保障生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，南通醋酸纖維有限公司以安全文化建設(shè)為抓手，結(jié)合安全生產(chǎn)月“加強安全法治，保障安全生產(chǎn)”主題，從3月份《沒有安全就沒有南纖的一切》文化講壇啟動為標(biāo)志，有序推進安全“十個一”活動，全面建設(shè)安全法治南纖。

　　一是進行“沒有安全就沒有南纖一切”為核心的安全文化宣貫，高管必講，中層必講，班組長必講；二是進行公司級應(yīng)急管理專題培訓(xùn)，請外部專家對《企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理九條規(guī)定》全面解讀；三是設(shè)計、制作、發(fā)放《安全文化手冊（試行）》；四是組織開展基層員工參與的“安全隱患及不安全行為”互查活動；五是以視頻為載體，組織開展《視而不見》主題曝光活動。安環(huán)部突擊檢查、工會專題拍攝，對與安全文化、制度規(guī)程相悖的不安全行為和安全隱患進行曝光；六是以各區(qū)域固定宣傳欄為載體，制作宣傳板報，展示安全文化；七是以區(qū)域為單位制作“安全”題材的微電影作品；八是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)中的安全工作，征集建議想法和改進措施；九是以班組為單位，以安全子文化體系為主要內(nèi)容，開展安全知識競賽；十是將安全文化宣貫成效作為重要標(biāo)準(zhǔn)，列入安全之星部門、安全先進個人評選條件。

　　安全生產(chǎn)“十個一”活動，貫徹了“安全第一、規(guī)范管理”的思路、“安全法治、嚴(yán)格執(zhí)行”的思路、“全員參與、全面抓緊”的思路、“文化引領(lǐng)、持續(xù)推進”的思路，必將為突破性完成2015年公司目標(biāo)，建設(shè)全球領(lǐng)先醋纖企業(yè)打下堅實的安全基礎(chǔ)。