煙草在線福建消息　　12月17日，廈煙公司召開人才梯隊(duì)培育推進(jìn)總結(jié)會(huì)，林榮欣總經(jīng)理出席并講話。

　　林榮欣對(duì)人才梯隊(duì)培育工作提出了三點(diǎn)意見。一是要著力推動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)。持續(xù)健全完善公司人才梯隊(duì)培養(yǎng)機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)。二是要著力培育精益專家團(tuán)隊(duì)。樹立精益理念、形成精益思維、掌握精益方法，形成了企業(yè)自我改善、自我提升的內(nèi)生動(dòng)力。三是要著力打造企業(yè)第一生產(chǎn)車間。大力推進(jìn)培訓(xùn)體系建設(shè)，打造一支理論知識(shí)淵博、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富、工作作風(fēng)優(yōu)良的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，成為企業(yè)的第一生產(chǎn)車間。

　　他強(qiáng)調(diào)，廈煙公司要繼續(xù)按照“立機(jī)制、搭平臺(tái)、建通道、育人才、成梯隊(duì)”的思路，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)”的原則，著力構(gòu)建有效管用、簡(jiǎn)便易行的選人用人機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)人才梯隊(duì)建設(shè)，為公司的持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和人才支撐。