煙草在線綿陽消息　　學(xué)百藝，莫不有師。川渝中煙綿陽分廠物資管理科為了讓新進(jìn)青年員工盡快熟悉崗位，提升業(yè)務(wù)能力，針對(duì)輔料班組實(shí)際情況制定了高架庫(kù)保管工師帶徒的詳細(xì)計(jì)劃，確定了具體目標(biāo)、培養(yǎng)內(nèi)容和具體措施等，并且逐步進(jìn)行開展和實(shí)施。

徒弟請(qǐng)教師傅

?輔料保管工對(duì)青工進(jìn)行業(yè)務(wù)教學(xué)

　　師帶徒實(shí)行一帶一、一幫一的“帶、管、教”負(fù)責(zé)制，由師傅從思想、工作方面對(duì)徒弟進(jìn)行了嚴(yán)格的教學(xué)，毫無保留地把自己的工作經(jīng)驗(yàn)傳授給徒弟，注重言傳身教，在做好自身工作的同時(shí)，抽出時(shí)間來解答徒弟的疑惑和問題。徒弟主動(dòng)向師傅虛心求教，學(xué)習(xí)工作內(nèi)容，熟悉業(yè)務(wù)操作流程，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)。

　　通過這種師帶徒的形式，青年員工逐步成長(zhǎng)，僅僅一個(gè)月時(shí)間，物資管理科輔料保管工李恒已經(jīng)能完全掌握崗位工作，獨(dú)當(dāng)一面。他表示還將繼續(xù)學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，在汲取師傅的經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)結(jié)合青工的智慧和能量，力爭(zhēng)早日成為崗位上的骨干，為精益制造、攻堅(jiān)決勝做貢獻(xiàn)。