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加強班組文化建設 提升全員安全素質 測試勿操作

2016年06月15日 來源:煙草在線 作者:樊
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  煙草在線專稿  今年是第15個“安全生產(chǎn)月”,主題是“強化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質”。作為基層一線,強化安全發(fā)展觀念,加強班組文化建設,提升全員安全素質,靠的是文化引領、靠的是安全理念的傳播,只有在強化員工思維上提供強大的精神動力和文化支撐,才能促進安全文化建設和安全生產(chǎn)管理水平的整體提升。

  一、強化思維理念,提升文化水準

  樹立培訓不到位就是重大安全隱患的理念。就是要站在維護從業(yè)人員生命安全、服務企業(yè)安全生產(chǎn)大局的高度,充分認識加強安全培訓工作的重要意義。強化培訓教育和法治宣傳教育,引導從業(yè)人員講規(guī)矩,守規(guī)范,增強責任感,是做好本職工作關鍵。首先是要強化思維理念。近年來,雖然工廠、車間花費了大量時間進行安全培訓教育,安全意識得到增強,安全生產(chǎn)重要性的認識得到提高,但識別物的不安全狀態(tài),進行危害識別的教育不是人人兼懂,缺知、缺識、錯解等依然存在,違章違規(guī)行為時有發(fā)生,其中一個重要的原因也與培訓不到位有關,因此,理論與實踐相結合,培訓與實際還需要從基層得到進一步深化,才能提高人的思維認識,消除人的不安全行為,所以,強化安全發(fā)展觀念,就必須要在原有的認知上在有一個文化水準的提高,才能促進整體安全素質的提升,那么培訓教育工作責無旁貸。我認為,要想確保安全生產(chǎn),必須要從安全技能教育上鞏固從業(yè)人員安全知識,懂得設備的性能、作用、結構原理,以及潛在的危害和應采取相應的控制措施等,重點從這些方面加大培訓教育力度,增強知識面,讓從業(yè)人員真正認識到對安全防范知識的渴望,去認知安全培訓帶來的實實在在的效果,提高安全生產(chǎn)意識,促進文化的引領作用。

  二、引領文化落地,促進思維再生 

  強化知識面普及就是要促進思維再次提升。用文化引領員工思維是確立目標管控、凝聚合力,推動企業(yè)發(fā)展的助推器。轉換新認識,促進新意識,就是要通過文化建設的引領,推動各項工作在班組的落地。首先就是要從班組的實際出發(fā),強調班組安全文化建設,提升員工的安全素質,充分發(fā)揮青年員工在崗位上勤奮好學的優(yōu)勢,貫穿于先進文化思維,帶頭擴展班組安全文化建設。例如,在班組可以開展“爭先奪旗”等系列活動,特別是在質量和成本上來提振班組的高昂士氣,穿插于安全文化理念,激發(fā)整體的豪情壯志,推進班組文化的貫穿,使每一名員工的個性理念在理解透徹的基礎上實現(xiàn)認同和踐行,切實讓先進理念成為全體員工的首要共識和自覺行動,那么就要從思維上去促進再生,一個人的思維只有融入班組這個大集體,才會展現(xiàn)出個人能力,最終實現(xiàn)個人成就。因此,促進思維的再生,需要先進的安全文化的引領,改變思維定式和行為習慣,潛移默化地轉變思想觀念,從小處著手,大處著眼,尋找新的突破口,提升安全技能水平,形成由上至下的一種縱向深入和由外到內的一種遞增強化,滿足于保證每個員工安全文化的“吃飽穿暖”,讓安全文化充分發(fā)揮激勵機制的作用,用科學的方法,有效的手段,循序漸進,逐步培養(yǎng)員工的良好安全意識,不斷地鞏固和提升。

  三、增強意識行為,深度融合提升

  增強融入意識觀就是要發(fā)揮深度融合作用。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和旗幟,深度融合是提升管理的必然選擇,只有實現(xiàn)了文化的融合,形成共同的企業(yè)使命和愿景、形成共同認可的管理理念和管理模式,才能使先進的文化成為發(fā)展的“原動力”,那么靠的是增強意識行為,引導員工樹立正確的安全觀,提高安全素養(yǎng),實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”、“我會安全”、“我能安全”轉變。工廠現(xiàn)階段正在貫徹落實貴州中煙工業(yè)有限責任公司2016年安全生產(chǎn)工作總體部署中“深入推進崗位達標和專業(yè)安全評估工作,保障標準執(zhí)行到位”的安全工作要求,就是要結合班組的工作實際,以自身力量為主,有序推進崗位達標工作,使崗位達標工作真正落實到每個崗位每位員工。二是通過崗位達標,將進一步完善安全管理制度和安全操作規(guī)程,有針對性的指導現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)安全;三是針對不同崗位的特性,進一步完善崗位規(guī)范要求明晰化,使崗位達標工作更加深入,提高安全生產(chǎn)的管控水平,著力解決崗位操作問題和作業(yè)現(xiàn)場管理問題,不斷提升自我管理、自我防范、自主查找、糾正和解決安全問題,促使崗位達標工作真正“落地生根”,取得實效。四是引領及時消除常規(guī)安全檢查難以發(fā)現(xiàn)的潛在隱患和問題,不斷提升本質安全水平,發(fā)揮示范效應,樹立標桿。

  總之,加強班組文化建設,提升全員安全素質??康氖菆F隊凝聚力、靠的是員工創(chuàng)造力、靠的是班組文化建設的軟實力,才能實現(xiàn)班組文化的提高來帶動全員安全素質的提升。

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