煙草行業(yè)內(nèi)，將在全國(guó)煙草行業(yè)煙葉評(píng)級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽中取得一定名次，或是獲得“全國(guó)煙草技術(shù)能手”稱號(hào)的人，尊稱為“國(guó)手”。

云南中煙紅云紅河集團(tuán)有10名“國(guó)手”，對(duì)于企業(yè)來說，這不只是意味著擺在柜子里的10座獎(jiǎng)杯，而是若干年來，紅云紅河集團(tuán)憑借在煙葉評(píng)級(jí)領(lǐng)域不斷突破，帶動(dòng)煙葉原料整體品質(zhì)提升的證明。

從種植到加工，從田間管理到工商交接，以“國(guó)手”為代表的原料人，不斷精進(jìn)，讓紅云紅河集團(tuán)煙葉原料品質(zhì)持續(xù)提升。

在紅云紅河集團(tuán)，“國(guó)手”是原料工作的抓手。他們歷時(shí)數(shù)載，讓云南煙葉的優(yōu)勢(shì)得以發(fā)揚(yáng)。

他們無愧于云嶺高原的每一寸土地、每一縷陽光、每一場(chǎng)雨和每一片煙葉。他們無愧于春天，春華秋實(shí)、生生不息。

個(gè)人的春天

只有回頭看，才能發(fā)現(xiàn)當(dāng)下與當(dāng)初的距離。

1990年，紅云紅河集團(tuán)“國(guó)手”之一的盧莉芳剛進(jìn)入曲靖卷煙廠原料崗位。當(dāng)時(shí)，煙葉原料的評(píng)級(jí)，還在執(zhí)行1987年15個(gè)等級(jí)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

在當(dāng)時(shí)的煙葉原料采購(gòu)過程中，都是以各大樣定等級(jí)，驗(yàn)收方法相對(duì)簡(jiǎn)單。

1996年，另一名“國(guó)手”孟鋒進(jìn)入曲靖卷煙廠，這樣的情況仍未出現(xiàn)根本性的改變。

孟鋒從事原料質(zhì)檢工作。那時(shí)，煙葉驗(yàn)收主要看合格率，只要煙葉合格率達(dá)到了，便可以入庫(kù)了，與現(xiàn)在計(jì)劃、質(zhì)量管控、評(píng)級(jí)的交接方式相比，仍很粗放。

如今，孟鋒已成為曲靖卷煙廠原料科收購(gòu)組組長(zhǎng)，紅云紅河集團(tuán)的原料質(zhì)量檢驗(yàn)工作，已今非昔比。

改變，從人開始。

紅云紅河集團(tuán)原料工作的不斷發(fā)展，在一定程度上，得益于原料人在煙葉評(píng)級(jí)領(lǐng)域的持續(xù)精進(jìn)。重要的工作之一，就是參加全國(guó)煙草行業(yè)煙葉評(píng)級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽。無論是10多年前還是現(xiàn)在，參加這項(xiàng)比賽并獲得“全國(guó)煙草技術(shù)能手”稱號(hào)，對(duì)任何一名選手來說，都不容易。

這項(xiàng)賽事分為筆試和實(shí)操兩部分。2007年成為“國(guó)手”的盧莉芳，考前2個(gè)月才到鄭州，當(dāng)時(shí)的賽前培訓(xùn)尚不成熟。盧莉芳并沒有完全專注于比賽，更多的是想學(xué)東西，只要有培訓(xùn)班開班，她都會(huì)去聽。

考試前3天，她才拿到了理論考試學(xué)習(xí)資料的復(fù)印本，與其說是復(fù)習(xí)，還不如說是走馬觀花過了一遍。實(shí)操考試也不那么容易，比賽中，需要看來自全國(guó)各地的煙葉，像河南、山東一些地區(qū)的煙葉，盧莉芳此前從沒見過，只能舉一反三，憑借她對(duì)煙葉的理解去考。

當(dāng)然，現(xiàn)在參加這項(xiàng)競(jìng)賽，已經(jīng)不存在上述情況。所有的考試資料，對(duì)所有人開放，競(jìng)爭(zhēng)壓力更大了。在紅云紅河集團(tuán)，選手們準(zhǔn)備這場(chǎng)比賽的時(shí)間有可能需要一年，備賽的緊張程度不亞于高考。

要想代表云南參加這項(xiàng)全國(guó)性賽事，首先要在云南中煙內(nèi)部的選拔中勝出。

紅河卷煙廠原料科質(zhì)檢員鐘莉是2007年的“國(guó)手”，除了本職工作，還負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)工作。她認(rèn)為，在人才濟(jì)濟(jì)的云南中煙，某種程度上，云南中煙內(nèi)部的選拔，甚至?xí)热珖?guó)競(jìng)賽還要激烈。

這意味著，在煙葉評(píng)級(jí)領(lǐng)域，云南中煙的整體水平或許高于全國(guó)平均水平。同時(shí)，在紅云紅河集團(tuán)，參賽選手的實(shí)際水平，或許在“國(guó)手”之上。選手一旦成為“國(guó)手”，很大程度上，也就成為企業(yè)的代表之一。

昆明卷煙廠復(fù)烤車間在制品檢驗(yàn)工張麗梅，參加了首屆煙草行業(yè)青年技能競(jìng)賽，獲得“煙草行業(yè)青年技術(shù)能手”稱號(hào)，她是2023年云南省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者，目前已成為紅云紅河集團(tuán)青年員工代表之一。

對(duì)于競(jìng)賽，鐘莉?qū)t云紅河集團(tuán)的選手很有信心，讓她擔(dān)憂的是，這些人中，可能存在“考試型選手”，能在競(jìng)賽中拿獎(jiǎng)，卻未必具備相應(yīng)的工作能力。

對(duì)于一名員工而言，成為“國(guó)手”，或許是一個(gè)新的開始，可對(duì)于紅云紅河集團(tuán)而言，榮譽(yù)的背后，另有深意。

煙葉的春天

煙葉評(píng)級(jí)，從字面意思理解，是根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，在收購(gòu)、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)，將初烤后的煙葉評(píng)為各個(gè)等級(jí)。似乎，煙葉評(píng)級(jí)要做的就是挑挑揀揀，實(shí)則不然。孟鋒稱，如果一名選手只懂得煙葉分級(jí)，在煙葉評(píng)級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽的理論考試中，只能拿到20分左右。還有80分的試題，則來自土壤成分、育苗、移栽、大田管理、烘烤、工商交接等各方面。

同為“國(guó)手”的紅云紅河集團(tuán)原料部質(zhì)檢科質(zhì)量主檢張家瑞也表示，雖然名為煙葉評(píng)級(jí)，但更像是一名“全科醫(yī)生”，參與了煙葉原料從種到烤再到工商交接的各個(gè)環(huán)節(jié)，幾乎涵蓋了原料工作的所有領(lǐng)域。并且，他們也需要長(zhǎng)期打磨自己的技能。一般來說，新人從入廠到獨(dú)立操作，需要3年時(shí)間。

在紅云紅河集團(tuán)，以“國(guó)手”為代表的原料隊(duì)伍不斷精進(jìn)，是煙葉原料質(zhì)量不斷提高的關(guān)鍵之一?！皣?guó)手”，是紅云紅河集團(tuán)原料工作的抓手，他們首抓煙葉。

進(jìn)廠10多年的孟鋒介紹，現(xiàn)在的原料，與他剛進(jìn)廠時(shí)相比，變化較為明顯的是，煙葉純度和等級(jí)合格率更高，煙葉品質(zhì)更加穩(wěn)定，質(zhì)量也有顯著提升。

盧莉芳剛進(jìn)廠時(shí)，有人告訴她會(huì)因?yàn)樵瞎ぷ鞒臣?#xff0c;她曾難過了一陣，并暗自下決心，絕不會(huì)變成那樣的人。她當(dāng)時(shí)就認(rèn)為，原料工作，應(yīng)當(dāng)有一套系統(tǒng)公認(rèn)的理論支撐。

隨著煙草行業(yè)的發(fā)展，情況得到了改善，向著盧莉芳所期盼的方向發(fā)展。

紅云紅河集團(tuán)對(duì)原料的重視程度，工商雙方對(duì)原料的共識(shí)，以及原料隊(duì)伍技能的提升，使企業(yè)對(duì)原料質(zhì)量的把控，延伸至種植、初烤、復(fù)烤加

工等環(huán)節(jié)。鐘莉說，紅云紅河集團(tuán)用生產(chǎn)引導(dǎo)收購(gòu)，集團(tuán)品牌需要什么樣品質(zhì)的煙葉，將信息反饋給煙草公司，然后工商雙方對(duì)煙農(nóng)加以技術(shù)指導(dǎo)，告訴他們?cè)趺捶N出需要的煙葉。

就以種植環(huán)節(jié)為例，孟鋒稱，雖然他們并不負(fù)責(zé)煙葉的種和管，但煙葉的田間管理決定了煙草最終的品質(zhì)。所以，在煙葉生長(zhǎng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，他們都要深度介入。有時(shí)，他們還要幫著種植戶挑水、施肥，這是工作態(tài)度。

在具體技術(shù)上，紅云紅河集團(tuán)對(duì)其所屬原料基地“天、地、人”“光、熱、土”等生態(tài)因素進(jìn)行綜合分析，科學(xué)規(guī)劃出與卷煙品牌配方需求“匹配度”最高的原料基地區(qū)域，踐行“生態(tài)決定特色”的原料理念。

與此同時(shí)，從種植區(qū)域的選擇、育苗、移栽、田間管理，到煙葉成熟采收、烘烤，再到采摘后的分級(jí)、工商交接、打葉復(fù)烤，紅云紅河集團(tuán)在有關(guān)原料質(zhì)量把控方面，形成了一套完整、成熟的系統(tǒng)和技術(shù)，并全程參與其中。

科學(xué)的管理對(duì)煙葉的改變，甚至從外觀就能看出來。盧莉芳以曲靖陸良縣的煙葉為例，與1990年她剛進(jìn)廠時(shí)相比，現(xiàn)在的煙葉更大了。

在云南這片土地上，在紅云紅河集團(tuán)原料人的手里，煙葉能得到最適宜的照顧，長(zhǎng)成最完美的姿態(tài)，這是煙葉的春天。

煙農(nóng)的春天

從一雙手到一個(gè)春天，這也是煙農(nóng)的春天。

多年以來，在種植科技方面，云南煙農(nóng)緊跟時(shí)代。如今，紅云紅河集團(tuán)的很多煙葉種植區(qū)，都建了標(biāo)準(zhǔn)化的密集烤房。這些烤房，可以在溫度控制、通風(fēng)排濕等方面實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一。

鐘莉認(rèn)為，相比煙農(nóng)蓋的烤房，標(biāo)準(zhǔn)化烤房能夠最大限度保證初烤環(huán)節(jié)的穩(wěn)定?！安幌褚郧?#xff0c;烤不好的話，一爐煙葉全廢了。相比之下，標(biāo)準(zhǔn)化烤房能讓煙農(nóng)的損失降到最低?！备鼮榭茖W(xué)的控制，讓煙葉更容易通過烤房的考驗(yàn)。

紅云紅河集團(tuán)以“國(guó)手”為代表的原料人，與煙農(nóng)的互動(dòng)不止于此。

紅云紅河集團(tuán)原料部質(zhì)檢科質(zhì)量主檢趙景，也是“國(guó)手”之一。她回憶起到煙站參與收購(gòu)時(shí)的情景時(shí)說，當(dāng)時(shí)，一名煙農(nóng)來交煙葉，把不同等級(jí)的煙葉摻雜在一起，還有些青雜，他請(qǐng)煙站把自己的煙定個(gè)中桔三（C3F）的等級(jí)就想賣了。

趙景見了，把煙葉倒出來并進(jìn)行了快速的分揀、整理，去除青雜，最終定的等級(jí)是中桔二（C2F），這兩個(gè)等級(jí)，每公斤的價(jià)差在10元左右。那名煙農(nóng)當(dāng)天賣了200公斤的煙葉，差價(jià)近2000元。

實(shí)際上，不同級(jí)別的煙葉，每公斤的價(jià)差甚至可以到10倍左右。幫助煙農(nóng)做好分級(jí)，就能保障他們的利益，也能獲得他們的信任。

張家瑞到晉寧參與收購(gòu)工作已超過6年。她不會(huì)因?yàn)闊熮r(nóng)的強(qiáng)勢(shì)而退讓，更不會(huì)“壓級(jí)壓價(jià)”。并且，作為一名“國(guó)手”，她的眼光“平穩(wěn)”，這讓當(dāng)?shù)責(zé)熮r(nóng)很放心。

當(dāng)?shù)厝肆私鈴埣胰鸬臑槿撕湍芰?#xff0c;每年見到她，都會(huì)很開心。每次工作尚未結(jié)束，煙農(nóng)就會(huì)找領(lǐng)導(dǎo)，請(qǐng)求讓張家瑞第二年再來?？诒?#xff0c;成為了張家瑞的無形資產(chǎn)，她對(duì)此也頗有成就感，稱為“人過留名，雁過留聲”。

曲靖卷煙廠原料科副科長(zhǎng)代斌杰是2019年的“國(guó)手”，每年工商交接的時(shí)間多達(dá)100天以上，在此期間，她不在乎工作時(shí)間的長(zhǎng)短，也不計(jì)較節(jié)假日的加班。她憑借4種能力——過硬的職業(yè)素養(yǎng)、嫻熟的技能、和藹的態(tài)度、公平公正的處理方式，保障工商雙方和諧共贏。

煙葉收購(gòu)工作，追求的是“四方滿意”。在煙農(nóng)、政府、商業(yè)、工業(yè)四方中，最難的，或許是讓煙農(nóng)滿意。因?yàn)?#xff0c;讓政府和工商等滿意，只需要專業(yè)和信譽(yù)，或者，再加上工作的辛勞，就能夠?qū)崿F(xiàn)。而想讓分布在不同地點(diǎn)、想法不一的煙農(nóng)滿意，則要用心、用情。

在紅云紅河集團(tuán)，以“國(guó)手”為代表的原料人，對(duì)自己所在的土地，以及靠土地生活的人和生長(zhǎng)的烤煙，充滿了情感。

“摸起來像綢緞?！壁w景這樣評(píng)價(jià)云南煙葉。

“國(guó)手”的情感，還體現(xiàn)在他們對(duì)家鄉(xiāng)煙葉的熟悉。在曲靖，盧莉芳能夠看出宣威市和馬龍區(qū)兩個(gè)地方煙葉的差別。在紅河，鐘莉也能分辨出彌勒市和瀘西縣所產(chǎn)煙葉的不同。實(shí)際上，在同一個(gè)產(chǎn)區(qū)的不同縣區(qū)，煙葉的差別很小，小到熟悉曲靖的鐘莉，都難以分辨彌勒市和瀘西縣煙葉的不同。反之，盧莉芳也一樣。

這也從某種程度上說明，紅云紅河集團(tuán)的原料人，對(duì)原料本身的理解、對(duì)所負(fù)責(zé)的那片土地的理解，已臻化境。

企業(yè)的春天

已經(jīng)明確的共識(shí)是，在紅云紅河集團(tuán)構(gòu)建高質(zhì)量原料保障體系建設(shè)工作中，建設(shè)一支高質(zhì)量的原料人才隊(duì)伍至關(guān)重要。在紅云紅河集團(tuán)，不斷有“國(guó)手”涌現(xiàn)，他們打磨技藝，并在各自崗位上發(fā)揮作用。這是企業(yè)的春天。

每名“國(guó)手”都是生機(jī)勃勃的個(gè)體，面對(duì)目標(biāo)，即便山高路遠(yuǎn)，他們只知進(jìn)取，從不后退。

參加工作前，鐘莉?qū)W的是護(hù)理專業(yè)。1995年，她進(jìn)入紅河卷煙廠后，最初是在煙廠醫(yī)務(wù)室工作。通過競(jìng)爭(zhēng)上崗，她被調(diào)整到原料崗位。對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗的考試，鐘莉形容是要求考試者上知天文下知地理，還要寫對(duì)企業(yè)管理的想法。

自那之后，不管是考試還是競(jìng)賽，對(duì)于鐘莉便是常態(tài)，直到參加全國(guó)煙草行業(yè)煙葉評(píng)級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽并拿到“國(guó)手”稱號(hào)。

張家瑞也有類似經(jīng)歷。她在農(nóng)科院工作10年后，才被調(diào)到春城卷煙廠。2004年，春城卷煙廠并入昆明卷煙廠，張家瑞也進(jìn)入昆明卷煙廠工作。

進(jìn)入煙草行業(yè)后，張家瑞時(shí)常處于焦慮之中。在農(nóng)科院的工作，跟原料無關(guān)，進(jìn)入春城卷煙廠，對(duì)她而言不只是進(jìn)入了一個(gè)新地方，還意味著一切從零開始。她因?yàn)椴欢?#xff0c;常常很焦慮，正因

如此，她比別人更努力。

張家瑞成長(zhǎng)最快的時(shí)候，是2005年以后。與此前在春城卷煙廠相比，昆明卷煙廠對(duì)原料工作的重視程度更高，相應(yīng)的培訓(xùn)更多，她接觸的煙葉和各種知識(shí)也就更廣泛了，視野也更加開闊。

比賽前，她總是笨鳥先飛，把該掌握的知識(shí)都掌握好，參加比賽前的培訓(xùn)，都是吸收新知識(shí)。在不斷學(xué)習(xí)中，2009年，張家瑞終于成為一名“國(guó)手”?？伤杂X得，自己在實(shí)際操作和知識(shí)積累方面還比較薄弱，需要不斷學(xué)習(xí)。

從量變到質(zhì)變，過了瓶頸期，我的水平也得到了很大提高。”至于什么時(shí)候發(fā)生了質(zhì)變，張家瑞也說不準(zhǔn)，或許是成為“國(guó)手”后的很長(zhǎng)一段時(shí)間里。

除了自身的精進(jìn)，對(duì)于紅云紅河集團(tuán)而言，“國(guó)手”還意味著精湛的技藝得以傳承。至少在實(shí)際操作方面，煙葉分級(jí)的技巧很難通過教材或課堂學(xué)習(xí)，往往是口耳相傳，最好是師傅帶著徒弟一起工作，累積經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練感官。

昆明卷煙廠復(fù)烤車間質(zhì)檢員馬銀芳2009年獲得“國(guó)手”稱號(hào)。只要是“國(guó)手”，多會(huì)成為紅云紅河集團(tuán)的培訓(xùn)老師，指導(dǎo)那些向“國(guó)手”稱號(hào)發(fā)起沖擊的后輩。其中，楊彤瑤是馬銀芳最得意的弟子之一。

2018年，楊彤瑤成為馬銀芳的徒弟。也是這一年，楊彤瑤被選入紅云紅河集團(tuán)60人的集訓(xùn)名單，之后進(jìn)入云南中煙20人的集訓(xùn)大名單，最終躋身前10名并進(jìn)入全國(guó)賽場(chǎng)。在全國(guó)200名參賽選手中，楊彤瑤的成績(jī)進(jìn)入了前40名，也成為紅云紅河集團(tuán)的“國(guó)手”之一。如今，師徒兩人均為“國(guó)手”。

這樣的故事在紅云紅河集團(tuán)并不鮮見，紅河卷煙廠原料科質(zhì)檢員劉曉迪，2021年參加煙草行業(yè)首屆青年職業(yè)技能競(jìng)賽，獲得“煙草行業(yè)青年技術(shù)能手”稱號(hào)，她就是鐘莉的徒弟。

劉曉迪說，作為一名原料人，學(xué)好煙葉評(píng)級(jí)技能，是順利完成工作的基礎(chǔ)。在自己多年的學(xué)習(xí)和師傅的栽培鼓勵(lì)下，她在紅云紅河集團(tuán)舉辦的煙葉評(píng)級(jí)競(jìng)賽中不斷成長(zhǎng)，最終在全國(guó)大賽中拿到相應(yīng)名次。

在紅云紅河集團(tuán)，原料人成就自己，也讓煙農(nóng)成就土地，讓原料成就產(chǎn)品。

他們用雙手，成就了一片春天。