1月16日，由山東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)和山東省工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會(huì)主辦的山東省企業(yè)管理創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在濟(jì)南召開。會(huì)議公布了第37屆山東省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果名單，為獲獎(jiǎng)成果頒發(fā)證書。

會(huì)上，青州卷煙廠《企業(yè)“一甲”文化體系模式構(gòu)建與實(shí)施》《企業(yè)“一甲”管理體系模式構(gòu)建》2項(xiàng)成果，從全省1200余項(xiàng)成果中脫穎而出，榮獲一等獎(jiǎng)！企業(yè)“一甲”文化成果作為典型案例做經(jīng)驗(yàn)交流。

青州卷煙廠黨委委員、副廠長(zhǎng)、工會(huì)主席山強(qiáng)，以《弘揚(yáng)“一甲”文化，踐行“332”高質(zhì)量發(fā)展模式，全力建設(shè)“五個(gè)一流”的現(xiàn)代化卷煙制造強(qiáng)廠》為題做報(bào)告，從三個(gè)方面分享青州卷煙廠文化管理創(chuàng)新實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。山強(qiáng)詳細(xì)闡述了青煙“一甲”文化的來(lái)源和內(nèi)涵，以及在“一甲”文化引領(lǐng)下的企業(yè)管理實(shí)踐及取得的效果。他指出，經(jīng)過(guò)3年多的探索實(shí)踐，“一甲”文化從凝練提出到實(shí)踐開花，展現(xiàn)出了強(qiáng)大的生命力、引導(dǎo)力和影響力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)勁支撐。他表示，青州卷煙廠將堅(jiān)持文化自信自強(qiáng)，把熱愛做到極至，全力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，為山東省企業(yè)管理創(chuàng)新工作貢獻(xiàn)青煙力量。

《企業(yè)“一甲”文化體系模式構(gòu)建與實(shí)施》創(chuàng)新成果，結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃，融合明代狀元青州人趙秉忠殿試卷“第一甲第一名”人文基因，打造“一甲”文化體系，構(gòu)建五個(gè)“一甲”文化實(shí)踐場(chǎng)景一一創(chuàng)建“一甲先鋒”黨建品牌，夯實(shí)“一甲”管理，培育“一甲”人才，筑牢“一甲”產(chǎn)品奉獻(xiàn)“一甲”關(guān)愛，推動(dòng)企業(yè)文化創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。通過(guò)企業(yè)“-甲”文化體系建設(shè)，夯實(shí)文化之基，筑牢企業(yè)之魂，職工進(jìn)取意識(shí)增強(qiáng)，管理效能有效提升，社會(huì)影響日益凸顯，為青州卷煙廠高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

《企業(yè)“一甲”管理體系模式構(gòu)建》創(chuàng)新成果，以“夯基、壘臺(tái)、立柱、架梁、聚勢(shì)、謀遠(yuǎn)”為“六步曲”，以“強(qiáng)化管理理念、深化卓越基因、細(xì)化流程管理、優(yōu)化架構(gòu)設(shè)計(jì)、硬化體系運(yùn)行、實(shí)化持續(xù)改進(jìn)”為抓手，達(dá)成了組織高效、流程順暢、管理協(xié)同的全要素、全過(guò)程管理體系整合重塑目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了1個(gè)手冊(cè)“綱舉目張”兼容企業(yè)管理各方面，多層級(jí)文件“舒枝展葉”滲透生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程。本成果不僅激活了企業(yè)發(fā)展動(dòng)能、提升了企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量、鞏固了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)格局，還對(duì)其他深化管理體系建設(shè)具有一定的借鑒意義。

近年來(lái)，青州卷煙廠始終高度重視管理創(chuàng)新工作，以全方位管理創(chuàng)新推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，從系統(tǒng)性、整體性謀劃新時(shí)代企業(yè)發(fā)展方向和路徑，在企業(yè)文化建設(shè)、卓越績(jī)效管理、提質(zhì)增效、能源管控等方面形成了一批卓有成效的管理創(chuàng)新實(shí)踐成果，為打造青煙“創(chuàng)新陣地”夯實(shí)基礎(chǔ)，為新時(shí)代中國(guó)式企業(yè)管理創(chuàng)新實(shí)踐貢獻(xiàn)了青煙智慧。