在科技創(chuàng)新浪潮的洶涌推進(jìn)下，近年來，安徽省亳州市煙草專賣局（公司）物流中心（以下簡稱“物流中心”）堅持黨建引領(lǐng)為核心，緊扣新階段的發(fā)展需求，不斷優(yōu)化和完善人才機(jī)制體制，在創(chuàng)新人才培養(yǎng)的道路上持續(xù)深耕細(xì)作，全力鍛造一支具備高素質(zhì)的創(chuàng)新人才隊伍，力求在人才隊伍建設(shè)方面取得實實在在的成效。

聚焦目標(biāo)思路，完善格局

“思路決定出路，科技創(chuàng)新工作要的就是敢想、敢試、敢探索。創(chuàng)新人員如果沒有思路，那么，創(chuàng)新工作就很難有好的成果?！蔽锪髦行呢?fù)責(zé)人崔二林表示。

圖為物流中心創(chuàng)新成果發(fā)布

物流中心緊盯工作質(zhì)效提升，將科技創(chuàng)新工作納入年度目標(biāo)的“第一方陣”，明確科技創(chuàng)新工作的核心導(dǎo)向。秉承“項目精準(zhǔn)管理、團(tuán)隊高效運(yùn)作”的工作理念，精心構(gòu)建了物流配送優(yōu)化、綜合管理革新、數(shù)字化轉(zhuǎn)型突破及群眾性創(chuàng)新實踐等多個專業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊，并細(xì)致劃分了團(tuán)隊成員及其具體職責(zé)。

圖為物流中心創(chuàng)新小組解決操作故障

為了充分激發(fā)創(chuàng)新團(tuán)隊成員的積極性與創(chuàng)造力，物流中心將團(tuán)隊項目的數(shù)量、獲獎榮譽(yù)等成果直接與團(tuán)隊成員的寬帶薪酬積分、年度創(chuàng)新單位評選等關(guān)鍵環(huán)節(jié)掛鉤，形成了激勵與約束并重的良好機(jī)制，為科技創(chuàng)新工作的蓬勃發(fā)展注入了強(qiáng)勁動能。

“過去我們搞科技項目、QC小組活動，基本上都是單兵作戰(zhàn)，現(xiàn)在按照‘項目化管理、團(tuán)隊化運(yùn)作’的思路，形成了團(tuán)隊作戰(zhàn)的氛圍，這樣再遇到問題也能夠及時協(xié)同解決，從而提升了工作效率?！眳⑴c2024年創(chuàng)新工作的員工宋祥說道。

聚焦兩個導(dǎo)向，建強(qiáng)支撐

“作為基層的創(chuàng)新工作者，我們大多是在完成本職工作的同時，兼職推進(jìn)創(chuàng)新項目。如果沒有強(qiáng)有力的‘后盾’支撐，創(chuàng)新之路無疑會布滿荊棘，大大增添我們的前行難度，進(jìn)而影響到我們投身創(chuàng)新的熱情與主動性?！蔽锪髦行膯T工宋詳感慨道。

圖為物流中心創(chuàng)新小組成員現(xiàn)場學(xué)習(xí)設(shè)備操作技巧

為進(jìn)一步消除創(chuàng)新人員的后顧之憂，物流中心堅持閉環(huán)管理原則，推行“問題+閉環(huán)”工作法操作指南，引入項目化思維革新管理模式，由過程驅(qū)動轉(zhuǎn)向項目驅(qū)動。遵循“工作課題化、課題工作化”方針，針對日?！半y管理、管理難”的痛點(diǎn)，廣泛搜集優(yōu)化建議及需求，將重難點(diǎn)任務(wù)轉(zhuǎn)化為科技項目、管理創(chuàng)新、精益改善、QC及微創(chuàng)新等多元化創(chuàng)新項目，持續(xù)攻堅克難，力求在關(guān)鍵領(lǐng)域取得突破性成果。

與此同時，物流中心堅守考核激勵的核心理念，對科技創(chuàng)新管理辦法進(jìn)行了系統(tǒng)性的完善與升級，并緊密結(jié)合亳州市局群眾創(chuàng)新管理辦法的指導(dǎo)精神，對群眾性創(chuàng)新管理細(xì)則進(jìn)行了深入細(xì)致的梳理與優(yōu)化。

在此堅實基礎(chǔ)上，物流中心進(jìn)一步制定了科技創(chuàng)新活動積分管理辦法，確保科技創(chuàng)新工作的每一步都有據(jù)可依、獎懲嚴(yán)明、考核精確、評價公允，為科技創(chuàng)新活動的蓬勃開展與持續(xù)繁榮奠定了牢固的基石。

“學(xué)習(xí)型”團(tuán)隊建設(shè)一直是物流中心推動各項工作的強(qiáng)有力支撐，更是促進(jìn)員工自我提升的一個“有力法寶”。

2024年，物流中心深化“師帶徒”培養(yǎng)機(jī)制，依托課題攻關(guān)解決實際難題，成功培育出QC診斷師等創(chuàng)新人才逾20名，員工參與創(chuàng)新覆蓋率從35%躍升至92%，累計產(chǎn)生QC成果48項，23項創(chuàng)新成果獲國家實用新型專利。此外，“工匠創(chuàng)新工作室”榮獲市級“技能大師工作室”的殊榮。

人才是企業(yè)發(fā)展的基石。當(dāng)前。仍面臨一系列亟待攻克的問題，這些問題需要通過不斷地創(chuàng)新發(fā)展來逐步化解。

展望未來，物流中心將緊密結(jié)合實際情況，持續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)，不斷優(yōu)化科技創(chuàng)新人才發(fā)展環(huán)境，以創(chuàng)新能力、創(chuàng)新成果為重要評價要素，助力優(yōu)秀創(chuàng)新人才成長，形成優(yōu)秀高素質(zhì)專業(yè)化人才不斷涌現(xiàn)的生動局面。